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계약 만료로 실업급여 신청시 사업장에 가는 불이익?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.계약만료에 따른 실업급여를 수급하더라도 회사에게 가는 불이익이 있다고 보긴 어려울 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.01.16
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임금삭감 동의서 작성시 추후에 보상받을수 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.임금 삭감에 관하여 회사와 근로자간 합의가 있었다면 그에 따라 회사가 근로자의 임금을 삭감할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.16
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토요일이 포함된 회사 해외연수시 휴일근무처리 여부 문의의 件
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.해외연수의 실질이 근로제공이면서 유급휴일에 근로를 제공하는 경우라면 휴일수당이 발생할 것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.16
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회사에 겸업 금지 사항이 없다면 다른 일을 해도 괜찮은 건가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.회사 내 겸업 금지 조항이 있다면 그에 따라야 하겠으나, 그렇지 않는 경우 겸업이 가능할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.16
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공뮤직근로자 연간일할계산시 8.336 으로 8일 3시간입니다 반올림 해서 9일 맞을까요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로자에게 불리하지 않게 계산 및 지급하면 되는 바, 8일 3시간 분에 해당하는 임금이 지급되면 될 것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.16
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알바 실업급여 조건 되는지 봐주세요!
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.1주일에 근로를 제공한 날이 몇일인지가 중요합니다. 그 일수 및 주휴일 등을 합산하였을 때 180일 이상이면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.16
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2월 29일 입사 시, 연차지급 시기 문의드립니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.1년 1일째 되는 날까지 근로관계가 유지되고 있어야 할 것입니다. 3/1에 재직중이라면 연차휴가가 발생할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.16
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연차 소진하여 2월 중순까지 일한걸로 하고 퇴사하려고 합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.중도퇴사자의 임금 지급에 관하여서는 노동관계법적으로 정해진 바 없어 회사 내 기준에서 정한 바에 따르면 됩니다. 통상 일할계산 방식으로 계산 및 지급됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.16
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전직장에 중소기업확인서를 떼어달라고 부탁했는데 거절하면 방법이 있을까요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.사용증명서 등 근로기준법 제39조에서 정한 서류가 아닌 한 회사에서 그 서류를 근로자에게 교부해야 하는 의무는 없습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
25.01.16
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사업주도 고용노동부에서 상담 받을 수 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.사업주도 당연히 노동청이나 노동위원회에 질의할 수는 있을 것입니다. 다만, 원하는 답변을 얻기에는 어려움이 있을 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.01.16
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