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포괄임금 근로계약 최대 초과근로 시간
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로계약서상 포괄임금제 형태의 임금계약을 체결하는 경우라 하더라도 최대 근로시간에 제한이 있는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.17
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고3 졸업예정인데 야간알바 가능인가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.만 18세 이상인 시점에는 근로자가 회사에 취업하여 야간(22시~06시)에 근로를 제공할 수 있습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.12.17
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아르바이트 연차수당 계산관련 질문있습니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.단시간근로자의 연차수당 계산은 '1주 소정근로시간/40x8x통상시급'으로 함이 타당할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.17
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매출1억정도 하는 요식업 월급 대략 얼마일가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로자의 업무 수행 능력, 수행 직무, 회사의 임금 지급 능력, 매출 수준 등에 따라 상이할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.17
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두개의 회사에 동시에 근무할때에대한
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로계약서는 각각의 사업장에서 별도로 모두 작성되어야 합니다. 즉, A사 및 다른 회사에서 근로계약서가 작성되어야 할 것입니다.
고용·노동 / 근로계약
24.12.17
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계약직 실업급여 관련 질문입니다..
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근무시간 변경에 따른 급여 수정은 가능할 것으로 판단됩니다.그 자체로 의심 사유에 해당한다고 보긴 어려울 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.17
5.0
1명 평가
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선택근로 3주 단위 시행 시 근로시간 산정에 대해 위법소지가 있는지 확인해주세요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.유효한 형태의 선택적 근로시간제를 통하여 근로를 제공하기로 정한 근로자의 경우 1주 근로시간을 법정근로시간을 초과하여 근로를 제공하더라도 그 시간에 해당하는 초과근로수당이 발생하는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.12.17
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내년 기준 시급은 얼마로 정해져 있으며, 주휴수당은 얼마인가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.2025년 기준 최저시급은 시급 기준 10,030원이며, 1일 8시간, 1주 5일 근로자 기준 2,096,270원입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.17
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퇴직금을 늦게주면 고용노동부 신고가 가능한가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.퇴직금은 지급기일(퇴사한 때로부터 14일 내에 지급이 원칙) 내에 지급되어야 하며, 미지급 시 노동청에 임금체불 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.17
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임금체불에 대해서 미지급은 몇개월이 되어야 신고가 가능한가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.임금은 특별한 사정이 없는 한 지급기일 내에 지급되어야 하며, 이를 경과하는 경우 즉시 근로자는 노동청에 임금체불 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금체불
24.12.17
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