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임금체불 노동청 신고 후 회사측에서 담당 근로감독관과 분쟁을 일으킵니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.담당 감독관의 의사결정이 중요할 것입니다. 해당 감독관이 임금체불을 인정할 수 있도록 객관적인 자료를 제출해야 할 것입니다.
고용·노동 /
임금체불
24.11.29
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부당해고 구제 신청 언제부터 할 수 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.부당하게 해고를 당한 날 이후부터 3개월의 범위 내에서 근로자는 노동위원회에 부당해고 구제신청을 할 수 있습니다.
고용·노동 /
해고·징계
24.11.29
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육아휴직 신청서 냈더니 회사에서 괴롭히는데 어떻게 해야될까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.회사의 직장내괴롭힘에 관한 객관적인 입증자료를 구비하여 사업장 소재지 관할 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 /
구조조정
24.11.29
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이 상황이 영상 편집을 하고 제대로된 수당을 받지 못한 상황에 해당되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.영상 편집의 실질이 근로이면서 근로 제공에 따른 임금을 지급받지 못하였다면 근로자는 노동청에 임금체불 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.11.29
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실업급여 근무기간 관련해서 문의드립니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 12/28까지로 근로계약을 체결하면 될 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
근로계약
24.11.29
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1일부족한1년이면퇴지금어떻게되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.1년 미만 근무 시(364일 등) 그 사업장에서는 퇴직금이 발생하지 않는다고 봄이 타당할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.11.29
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근로계약을 작성할때, 일용직으로 고용하면 계약날짜를 회사 마음대로 해도 되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.계약일자에 관하여서는 노동관계법적으로 정해진 바 없어 회사와 근로자간 합의된 바에 따르면 됩니다.
고용·노동 /
근로계약
24.11.29
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실업급여를 받을 수 있는지 궁금합니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.이미 180일 이상 고용보험에 가입된 상황에서 계약만료로 근로관계 종료 시 실업급여 수급이 가능합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.11.29
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기업이 영업이익이 나지않아 부득이하게 구조조정을 당했는데 부당한 사유라 조치를 할 수 있는 곳이 있나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.구조조정을 당하더라도 근로기준법 제24조에서 정한 요건을 갖추지 못하였다면 근로자는 부당해고 구제신청을 할 수 있습니다.
고용·노동 /
구조조정
24.11.29
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특정사업 수행 계약직원의 퇴사 시 퇴직금 발생 문제 문의
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 실제 계속 근로로 볼 수 있다면 위 기간 전부를 기준으로 퇴직금이 계산되어야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
근로계약
24.11.29
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