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직장에서 계약만료 4일전까지 계약연장여부에 관해 말이 없습니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.계약해지 등에 관하여서는 근로계약서 내에서 정한 바에 따라 의사표시를 하면 되며, 계약만료의 경우 특별한 사정이 없는 한 계약만료일 경과로 근로관계가 자동으로 종료됩니다.
고용·노동 /
근로계약
25.02.27
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학원 파트타임 원천 징수 , 휴게 시간 문의
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.사회통념상 휴게시간을 부여하지 못하였다고 볼 수 없을 정도가 아닌 한 회사는 근로자에게 분할하여 휴게시간을 부여할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.02.27
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프랜차이즈 카페 알바에서 근로계약서에 노동법 위반 사항에 친필 싸인을 요구하는데 계약 사항을 지켜야 하나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나 법에 미달하는 조건은 합의가 있더라도 무효이며, 추후 노동청을 통해 진정 제기가 가능합니다.
고용·노동 /
근로계약
25.02.27
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교육받다가 힘들다고 도망간 알바생.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.해당 근로자의 귀책으로 인한 손해가 발생한 경우 회사는 증명자료를 구비하여 손해배상 청구할 수 있을 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.02.27
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초단시간 근로자 실업급여 관련 문의드립니다!
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.초단시간근로자라 하더라도 계약만료 등의 사정으로 근로관계가 종료되었고 그 이전 18개월 이내의 고용보험 가입기간이 180일 이상이면 실업급여 수급이 가능할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.02.27
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중대재해처벌법은 어떤 방식으로 이루어지는지 알고 싶습니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.노동청에서 실제 중대재해처벌법에서 정한 요건을 갖추지 못한 사고 등에 대한 책임을 물을 것입니다.
고용·노동 /
산업재해
25.02.27
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예를 들어 만약 하이웍스 일정 실수하고 늦게 넣어도 되나요? 예를 들어 만약 저번달 연가나 대체휴무를 사용한다고 말하고 실수로 하이웍스에 연가나
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.일정을 늦게 넣었더라도 실제 근로관계가 어떻게 형성되었는지가 중요할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
25.02.27
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퇴직금 고용보험에서 간이대지급으로 지급시 회계처리방법
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.간이대지급금의 회계 처리 등에 관하여서는 세법상 문제이기에 세무사, 회계사 등에게 문의주시기 바랍니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.02.27
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노무사는 평생 일할 수 있는 직업인가요? 그리고 공무원인 것인지 알고 싶습니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.공인노무사 자격증을 취득하더라도 그 자체로 공무원에 임용되는 것이 아니며, 공무원 임용 절차를 밟아 생활을 할 수는 있겠습니다.
자격증 /
공인노무사 자격증
25.02.27
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1명 평가
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건설공제금 퇴직 공제금 수령 기간 문의
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나 건설근로자공제회에서 정한 퇴직금 지급기일까지 지급 요구하시면 됩니다.
고용·노동 /
기타 노무상담
25.02.27
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