답변 내역

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.주 52시간 초과로 실업급여 수급자격이 인정되려면 퇴직 전 1년 간 52시간을 초과한 기간이 2개월(9주) 이상이어야 합니다따라서 퇴직 전 1년 간 8주간 52시간을 초과하였다면 실업급여 수급이 어려울 수 있습니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.실업급여 수급이 가능한 임금체불은 ①2개월 이상을 전액 지급받지 못한 경우, ②퇴직일 이전에 지급받았으나 2개월 이상 지연하여 지급받은 경우, ③3할 이상을 2개월 이상 지급 받지 못한 경우로 퇴직 전 1년 동안 2개월 이상을 전액 지급받지 못한 경우와 1개월 이상의 체불임금이 2개월 이상 지연하여 지급받은 경우에 해당해야 합니다질의의 경우 상기의 조건에는 충족하지 않으므로 자진퇴사 시에는 실업급여 수급이 어려울 것으로 보입니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.수습기간 중이라 하더라도 근로계약기간이 1년 미만이라면 최저임금 이상이 지급되어야 합니다따라서 임의로 임금을 공제하여 지급한 임금이 최저임금에 미달한다면 이에 대해 진정이나 고소 및차액의 청구가 가능합니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.채용 관련 연락을 받은 번호로 연락이 되지 않는다면 해당 센터 대표번호로 연락하거나, 내용증명을 해당 주소지에 보내는 것이 방법이 될 수 있을 것으로 판단됩니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.1일의 휴일근로에 대하여 고정휴일근로수당 형태로 월 급여에 산입하려면 두번째 방식에 따라 14시간분의 휴일근로수당을 산입하는 것이 적절합니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.상법 개정안의 경우 기업의 경영권에 영향을 미칠 수 있으며, 노란봉투법의 경우 단체교섭이나 쟁의행위에 관한 부담이 커질 수 있습니다. 이로 인하여 투자나 기업활동 위축으로 이어질 수 있습니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.택시비에서 승객의 손해배상액까지 함께 결제하지는 않습니다추후 손해배상책임이 문제될 수 있으므로 가급적 연락하여 적정한 수준에서 합의하는 것이 좋습니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.퇴직 전이라 하더라도 개인사업자로 등록할 수 있습니다.다만 회서에서 겸직을 금지하고 있는 경우, 개인사업자로 등록하여 실제 소득활동을 하는 것은 징계사유가 될 수 있으므로 유의해야 합니다

안녕하세요. 이종영 노무사입니다.휴일근무 신청서에 기재된 시간과 다른 시간에 근무를 하였더라도 실제로 사업장에서 작업하는 중 재해가 발생하였고, 이와 같은 작업이 포괄적인 지휘감독 하에 있다면 산재신청이 승인될 수 있습니다보고없이 임의로 작업한 경우에도 작업의 내용이나 현장의 환경에 따라서는 산재신청이 승인될 수 있습니다