답변 내역

5인이상 사업장에서 일용직이 휴일근로를 하는 경우 유급휴일수당(1배) + 휴일근로에 대한 가산수당(1.5배)로 계산하여 총 2.5배로 산정이 됩니다. 감사합니다.

실업급여 받기 이전 기간의 일수는 합산이 되지 않습니다. 따라서 실업급여 수급이후 질문자님의 일한 개월수가 3개월인 경우라면 피보험단위기간 180일 충족이 되지 않아 실업급여를 받기는 어렵다고 보입니다. 감사합니다.

퇴직금은 근로자 퇴사일 기준 3개월간 지급받은 임금으로 평균임금을 산정하여 계산을 합니다. 따라서 3개월동안 잔업을 하여 50만원을 더 받았다면 그만큼 퇴직금액도 증가하게 됩니다. 감사합니다.

은행마다 차이가 없습니다. 따라서 트레이너가 제출한 은행의 IRP계좌로 입금을 진행하시면 될 것으로 보입니다. 감사합니다.

면접결과에 따른 합격자 발표는 회사마다 그 기준이 다릅니다. 따라서 회사에 직접 언제쯤 통보가 되는지를 확인해보셔야 합니다. 감사합니다.

정확한 사정은 모르겠지만 질문자님이 새로 취업하는 회사에서 질문자님의 이전 직장의 퇴사일을 확인할 수 있는 방법은 없다고 보시면 됩니다. 감사합니다.

5월 1일휴일근로 8시간 x 1.5배휴일연장 4시간 x 2배휴일야간 4시간 x 0.5배5월 2일평일근로 8시간 x 1배평일연장 4시간 x 1.5배평일야간 4시간 x 0.5배

사실관계가 구체적이지 않지만 건강보험료를 산정할때 소득은 수수료나 세금이 공제되기 이전 금액을 기준으로 하게 됩니다. 감사합니다.

퇴직금 계산식이 3년 동안 지급받은 총급여의 연평균 환산액 × 1/10 × 전체근무기간/12 × 지급률(2배수)로 계산을 하고 해당 임금의 환산택이 3억이며 전체근무기간이 120개월인 경우라면 퇴직금은 6억으로 산정이 됩니다. 감사합니다.

정확한 사정은 모르겠지만 인터넷 고용산재토탈서비스에 로그인 하여 이전 회사의 퇴사(상실)처리가 언제인지를 확인해보시길 바랍니다. 인터넷 사용이 어렵다면 근로복지공단 콜센터(1588-0075)에 전화를 하여 확인하셔도 됩니다. 감사합니다.