답변 내역

안녕하세요. 김재철 보험전문가입니다.종신보험의 연금전환특약이 있는지와(대부분있습니다.) 보험사의 상품별로 가입시기별로 차이가 있기 때문에 연금전환 가능시기가 언제인지 해당 가입하신 상품의 보험사 콜센터에 문의하셔야 합니다.

안녕하세요. 김재철 보험전문가입니다.치료비에 대한 일정부분(자기부담금제외후 지급)되는 상품이시면 중복가입시 비례하여 보상됩니다 (중복지급X)참고로 중복하여 지급되는 경우는 정액급부형담보(예컨대 입원일당 등 일정한 금액이 지급되는 담보)입니다.

안녕하세요. 김재철 보험전문가입니다.1. 영양제는 약관상 보상하지 아니하는 손해입니다. 따라서 보상되지 않을것 같아요.2. 경우에 따라서 의사소견서상(치료목적) 으로 지급되는 경우도 있으나 이도 주사제 성분에 따라서 심사에 차이가 있을 수 있어요.

안녕하세요. 김재철 보험전문가입니다.비갱신을 가입할 여력이 있으시다면 보험료 관리 측면에서 비갱신을 권해드립니다.갱신형은 현재 보장은 받고 싶으나 보험료를 납부하기에는 여력이 안될때, 향후 보험료가 증가하여도 납부할 능력이 된다고 생각하실때 고려해볼 만합니다.

안녕하세요. 김재철 보험전문가입니다.개인 연금은 복리의 효과를 충분히 누리기 위해서는 조기 가입이 필수입니다.보험상품의 연금은 연금저축과 연금보험으로나뉠수 있는데요. 세금에 대한 혜택을 언제 받느냐에 따라서직장인이라면 연금저축(연말정산시 공제BUT 연금수령시과세)을 고려해볼수 있구요. 그렇지 않다면 일정한 요건이 갖춰지면 비과세되는 연금보허을 권해드립니다.

안녕하세요. 김재철 보험전문가입니다.개인정보동의 는 민감한부분으로설계를 위한 최소한의 정보검색으로만 사용할거예요.작은기업도아닌 보험사인데 개인정보관리는 믿어도되지않을까하는 의견을 드립니다

안녕하세요. 김재철 보험전문가입니다.1.중복보상은 되지않으나 가입한도가 높아지는효과등 장점이 있습니다2.질문에서와같이 직장을 계속안다닐수도있고등등 실비공백(보장공백)이 있을수있으니 유지의견드립니다

안녕하세요. 김재철 보험전문가입니다.금액적인 측면에서는 적당하다고생각되나보장적인측면에서는 잡다하다고표현된 담보는 삭제여부검토해보시는것도 좋을것같아요

안녕하세요. 김재철 보험전문가입니다.보상은 약관에 의해서 하기 때문에 보상이 약관에 부합하는지만 살펴보면됩니다.1. 약관상 골절분류표 골절코드인지 (병원 및약관확인)2. 위에 해당된다면 병원에서 진단서 발급후 청구하심됩니다.

안녕하세요. 김재철 보험전문가입니다.실손보험은 단기간의 치료에 실익이 없는 것은 사실입니다. 의료복지혜택이 많이 좋아지고 있는 실정이기 때문입니다.하지만 여전히 장기 치료를 요하는 질병이나 상해의 경우 가계의 부담이 되는 것은 사실이며, 이러한 위험을 미리 대비해두기 위해서라도 아직까지 실비의 필요성은 있다고 생각됩니다.