답변 내역

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로자의 의사에 반하여 비자발적 퇴직이 있는 경우 실업급여 가능합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.경영상 이유에 의한 해고는 일반 인사담당자가 하기 무리가 있어반드시 노무사 자문 받아 하시기 바랍니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.파견직 2년 이후 파견직으로 추가가 안 되는 것이지직접 고용은 가능합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.일반적으로 스케줄 근무는 회사 필요에 따라 부여되므로근로자가 선택하는 개념은 아닙니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.구체적인 내용을 알기 어려우나, 해당 내용은 형사상 죄의 수를 묻는 것으로정확하게는 변호사 상담 이용 바랍니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.호주 또는 미국의 일부 주 등은 시급이 1만원 넘는 것으로 알고 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.노동관계법령상 해당 내용이 문제되지는 않습니다.다만, 조직 내부 규정 또는 감사 규정 검토가 필요해 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.개인적인 의견으로는 2025년도에는 최저시급 1만원 이상이 될 것으로 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.임금체불이 발생하는 경우 지연이자를 청구할 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요 김지수 노무사 입니다. 근로 계약서 작성 전에도 퇴사는 가능하고 근무하신 시간에 대한 급여 청구는 가능합니다. 감사합니다.