답변 내역

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로기준법 제54조에 따른 휴게시간은무급이 원칙입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.산재로 휴업한 기간도 퇴직금 산정 시 근속기간에 포함하는 것이 타당하겠습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.5인 미만 사업장은 공휴일이 유급휴일이 아니기 때문에회사에서는 무급휴일 처리할 수도 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.연차수당 받기 vs 연차소진은근로자의 임금 구성 및 항목별 금액에 따라 다릅니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.선생님이 근무하시는 매니저는 당연히 퇴직금을 안 줄 목적이니알바 기간은 빠진다고 말하는게 아닐까요?노동법 전문가인 노무사님들이 여기서 답변드리는거니여기 답변 내용 믿고 진행하시면 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.법적으로 회사가 근로자에게 식사를 제공해주어야 한다는 법 규정은 없습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.지인 분이 말씀하신 부분은 틀립니다.2023년 1월 1일 입사한 근로자는, 2024년 1월 1일까지만 근속하고 있으면다음 날인 1/2에 퇴사하더라도 연차 15일 발생합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.주휴수당은 소정근로를 기준으로 하므로일시적으로 연장근로 있다 하여, 주휴수당이 발생하지는 않습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.약 2,192,161원 산출됩니다.명절 공휴일 수당은 발생월에만 지급되므로통상적인 급여에 포함이 어렵습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.민사는 소송을 통해 하기 때문에근로감독관에게 합의 의사 없고 처벌을 요구하시면 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.