안녕하세요 김태홍 전문가입니다.
휴일·휴가
Q. 한달 근무자 퇴사시 연차 정산 여부의 건
안녕하세요. 김태홍 노무사입니다.연차가 발생하지 않는 것이 맞습니다. 최근 판례 변경으로 1달 만근 후 다음 날까지 근무해야 연차가 발생합니다.따라서 1.1 을 근무한 것으로 본다고 치더라도 연차는 발생하지 않습니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 초단시간 근무자의 급여 최대한도가 따로 있는지요?
안녕하세요. 김태홍 노무사입니다.초단시간 근로자를 평가하는 것은 순수하게 "근로시간" 입니다. 따라서 급여의 상한액은 없습니다.단 초단시간 근로자는 4대보험 중 국민연금과 건강보험에 가입하지 않는데,월 220만원을 초과하게 되면 연금 건강보험에 가입해야 합니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 퇴직금에 관해 궁금한게 있습니다...
안녕하세요. 김태홍 노무사입니다.퇴직연금 dc형의 경우 1년 총 급여를 1/12하여 계산합니다.따라서 직접 3개월 평균임금과 관계 없이 계산됩니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 퇴직금 (퇴직연금 가입자) 수령시 금액은 실수령금액인가요?
안녕하세요. 김태홍 노무사입니다.퇴직연금은 기본적으로 세전 금액을 기준으로 산정합니다.만약 세후 190만원을 받으신다면 세전 급여가 210만원 가량 될 것으로 보이는데 세전 193만원으로 신고되는 사유를 알아야 합니다. 만약 과소 신고라면 세전 210만원 가량으로 모두 신고 후 해당 금액에 따른 퇴직연금 불입을 요청하시기 바랍니다.감사합니다.
임금·급여
Q. 연봉에 따른 월 지급액의 내역 계산식이 맞는지 궁금합니다
안녕하세요. 김태홍 노무사입니다.식대는 보통 복리후생비 라고 하거나 단순히 고정 식비라고도 합니다. 고정 식대는 통상임금에 포함됩니다. 따라서 급여를 포괄할때 식대 까지 포함한 4,033,334원을 245시간 (209시간 + 24시간 *1.5배)으로 나눠209시간분이 기본급 + 식대36시간분이 고정연장수당 이 될 것 입니다.감사합니다.