위대한호박벌190
- 직장내괴롭힘고용·노동Q. 직장내 괴롭힘 포함인가요? 해결방안도 알려주세요안녕하세요. 직장 내 괴롭힘 관련 상담 요청드립니다. 반복적으로 인사를 무시, 대화를 거부 특정인에게만 선택적 인사 거부, 개인톡 비방(‘망상병’), 개인수첩 무단 열람, 소문 전달 등 행위를 반복하고 있습니다.당사자는 실장의 지인으로 파트만 다를뿐 같이 일하고있고 내부에서 있었던일 본인과 연관되어있지 않은일들을 전달하고 화난 이유를 물어봐도 구체적인 이유와 상황도 못말하고 잘지내고싶은 마음도 없다고하고 본인이 한일에 책임회피를 하며 이사람은 이유도 없이 무시하고 자기들끼리 다른 서로 말을 전달하여 평상시에 말도 인사도 안하던 사람이 본인에게 소리지르며 짜증내고 따짐 이런걸 주장해도 자기는 그런적이 없다고 부정함 본인은 계속 그날 하루라고 주장하는데 무슨 말에 다 부인하는 중입니다 그전에 다른 직원들과 했던 톡내용에 그에대한 내용도 있긴하나 한사람때문이 아니라 두사람이라 어떻게 처리해야할지 걱정입니다실장에게 얘기를 몇번이느 했으나 본인이 상담할때는 무시하더니 다른사림이 저에게 가지는 불만은 따지고 니가 저들을 의해 나가라는 말을했음 녹음해놨습니다 또한 너때매 저들이 나가면 나는 너에게 10배의 일을 시킬거라는 너 내가 전에 있었던 사람들에게 데려가고싶다는둥 본인은 어떻게 일했냐는줄 아냐면서 심리적인 압박을 주었고 결국 제가 나갈맘이없다고 말했고 그후 실장은 그 사람들이랑 말하지도 섞지도 말라는 말을했습니다 실장은 일을 중재하고 해결하지않고 일방적으로 참고 말하지말라는말로 저를 압박했고 얼마전에 있었던 일로 최근에 약을 타먹고있습니다
- 부동산·임대차법률Q. 건축할때 방수처리 안된 빌라를 매도했는데 저희가 해주고 나가야하나요?부모님께 상속받은 빌라를 매도하였습니다베란다 2곳 중에 한곳이 건축할때 방수처리가 제대로 안됐었나바요 부모님께서 매매당시 전 주인이 그곳에 선반을 다달아놔서 세탁기 같은걸 둘수없어서 창고식으로 사용했는데 매도후 매매자한테 밑에집에서 그쪽 베란다 물사용하지말아달라고했는데 저한테 미리 말을안해줬냐고 이미 타일공사 했다고 하시는데 저는 저 빌라 매매당시 고등학생이였고 10몇년 살동안 누수때문에 밑에 집 보상해준적이 없습니다 건축 당시 방수처리가 안된것도 매도자가 부담해주고 가야하나요?
- 피부과의료상담Q. 피부관리사가 병원약물 뽑아도 되나요??피부과 병원에서 일하는 피부 관리사들이 간호조무사 자격증 없는데 병원 약물 뽑아도 되나요??????수액믹스 할줄도 모르는 사람들이 수액에 기포 개많게 믹스하는걸 보고 충격먹었어요;
- 해고·징계고용·노동Q. 당일해고 속아서 사직서 작성했는데 해고예고수당 받을수있나요? 녹음은 되어있습니다직장에서 팀장의 근무랑 관련없는 이유없는 괴롭힘과 은근한 따돌림으로 정신적인 스트레스를 받아 3월초까지 근무하기로 했으나 계속 되는 무시와 쓸데없는 시비로 인해 팀장한테 있는동안 서로 조용히 지내는게 실장도 서로에게 좋다고 하면서 설득하길래 참다가 당일해고 전날 옷으로 얼굴을 쳤는데 불이 꺼져 어두운 상황에 코쪽을 맞은 나머지 놀라서 "어우씨"라고 놀란 소리가 나왔습니다그런데 팀장은 앞에서 코비웃는 소리를 내더니 후드티형식의 모자를 뒤집어 쓰고 아무런 사과도없이 후다닥 나가길래 저도 그동안 쌓였던게 폭팔하면서 화가 너무 나서 한번만 더 이런식으로 무시하면 나도 가만히 안있겠다고 카톡을 보냈고 그걸 팀장이 다른 동료들과 실장한테 보여주었고 보낸 당일에 실장한테 카톡으로 10분일찍와서 대화좀하자길래 팀장관련된일이면 말안한다고했는데 10분 계속 일찍오래서 갔더니 당일에 회사 카드키랑 열쇠 다 가져오라해서 뺏어가고 당일해고를 당했습니다그전에 실장과 상담했을땐 내가봐도 너가 힘들겠다는 식으로 말을했으며 더 다닐생각없냐는 식으로 말했는데 갑자기 저렇게 나오시길래 억울해서 말하는 저한테 자기는 더이상 할 얘기 없고 들을 필요도 없다는 듯이 말하고 오히려 저를 피해망상증으로 몰아갔으며 원장님도 알고있다면서 너 억울한 얘기있으면 하라고 얘기하고 사직서 쓰고 수당받으라길래 원장님과 대화하는데 사직서에 날짜도 다르다며 날짜를 당일 날짜로 바꿨고 개인사정으로 적혀있길래 제가 작성 안하며 망설이니까 어디 제출할건 아니고 퇴사하면 서류상 받아 놓는거라면서 저를 속인건지 계속 설득했습니다그밑에다가 수기로 동료간의 트러블로 적고 싸인하고 나왔습니다 나중에 인터넷이나 지인들에게 물어보니까 사직서라고 작성되어있으면 해고수당 못받는다고 그러길래 ㅠ속아서 적은것도 인정이 되나요? 녹음은 실장이랑 원장이랑 둘다 얘기할때 다 해놓긴 하고 내용은 다 녹음되어있긴합니다 ㅠㅠ팀장의 괴롭힘으로 처음에 얘기한 기간이 아닌 약 2개월이나 빠른시일에 당일해고를 받았는데 이경우에도 실업급여나 해고예고수당을 받을수 있나요?
- 해고·징계고용·노동Q. 회사 지각시 벌금과 연차까임 규정이 있는데 이거 신고가능한가요? 월요일에 회식에다가 독감기운때매 몸이 안좋긴 했는데 그래도 지각은 지각이여서 ㅠ 다행이도 10시안에 들어가서 벌금은 냈는데 연차는 안까인 상황인데 만약에 이런 상황도 노동청에 신고 가능한가요? 아니면 실질적으로 연차가 까인 상황에 신고가 가능한건가요?