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기업의 오너가되면 인권비때문에 지금 처럼 최저임금만 주는 사람으로 바뀔까요?

제가 오너가된다면 매출액이 커지고, 순이익이 많아지면 직원들 복지나 급여로 직원들 사기를 키워서 더 좋은 제품과 만족도로 회사에 애사심을 갖게 할거같은데, 대부분의 대표들은 자기 이익만 챙기고 직원들은 어떻게든 값싸게 부려먹으려하는데 왜 그러는걸까요??

2개의 답변이 있어요!

  • 나에게좋은날은언제다가올런지..

    나에게좋은날은언제다가올런지..

    그렇지는 않다고 생각합니다. 최저 임금을 지급하게 되면 일할 사람이 없을거에요

    적당하게 지급을 하게 될테고 매출이 늘면 그만큼 직원들에게 보너스나 혜택을 누릴수 있도록 하지싶네요

  • 세상은요지경

    세상은요지경

    매출이 많고 순수익이 높아도 욕심이 큰 사장이면 최저임금만 줄것이고

    욕심이 적고 돈 싸짊어 갈것도 아닌데 직원들 행복하게 해주자 하는 좋은 사장이라면

    급여도 올려주고 상여금도 많이 주겠고요 둘 중 하나겠지요