회의를 하지 않는 팀장은 어떤 생각으로 팀을 운영하는 걸까요?
팀장이 한달에 한 번 정도 화의를 합니다. 지시할 일이 있으면 시키고 싶은 사람 불러서 시키고 보고 받습니다. 같은 팀인데 옆 동료가 뭐하는지 잘 모를 때가 많습니다. 제가 하고 있는 일도 동료들이 잘 모르기 때문에 도움을 요청하기도 어렵습니다. 회의를 하지 않는 팀장은 어떤 생각으로 팀을 운영하는 걸까요? 이 팀에 계속 있어야 하나요?
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6개의 답변이 있어요!안녕하세요. 떳떳한푸들286입니다. 굉장히 업무처리를 하는데 어려움이 많으실것 같습니다. 팀장에게 조심스레 회의에 대해서 건의를 드려보는것도 좋을것 같습니닺
안녕하세요. 너는나의운명이자행복입니다.
팀장도 문제가있겠지만 불만이나 고쳐야할부분들을 이야기 하지않는 팀원에게도 문제가 있다고 생각합니다.
한번 다같이 모이게해서 이야기를 해보세요 그러다보면 더 나은 팀이 될수있을거에요
안녕하세요. 짱기이즈백입니다.
회의가 꼭 좋은것은 아닙니다. 장단점이 있는 것이지요. 팀장이 스포츠로 따지면 감독이니깐요. 일단은 팀장님의 스타일을 맞춰나가보세요. 결국은 결과로 보여질테니깐요.
안녕하세요. 정겨운고릴라200입니다. 회의는 필요할때만 하는게 제일 좋은거 같아요 너무 없어도 안되지만 , 우선 일이 잘 돌아가면 좋은 팀이라고 생각됩니다