같은 부서에 상사 한 명이 자신의 의견과 다르면
소리부터 지르고 보는 직원이 있어요~!!
관련 규정이나 내부 규정을 살펴보면 분명히 잘못된 사실을
본인의 의견과 다르다고 소리 지르고 본인의 의견만 관철하려고 하네요~!!!
저하고도 부딪히지 싶은데, 어떻게 하는 것이 좋을까요?
안녕하세요. 백억부자찐^^입니다.
그건 그 상사가 크게 잘못하는거예요
자기 의견만 맞는건 아닌데 자기 주장에 반박
하면 소리부터 지른다는건 정말 다른사람에 대한
배려가 없는거 예요 다음에 또 그러면 그냥 애기하세요
저랑 의견이 다른면 좋게 애기해 주시라고 화를 내시면 저도 똑같이 하겠다고
하세요 그래도 그러시면 위에 애기해 보시는게 좋을거 같아요.
안녕하세요. 주말농부입니다.
말투와 목소리만 보지 마시고 그사람이 하고있는 말이
어떤의도인지 잘 생각해 보세요.
말하는 방법이나 대화의 방법이 좀 서툴어서 그럴 수도 있으니까요.
님의 생각과 그분의 생각이 다르다면 그분의 언행이 더욱더 보기싫으실 테지만 내용도 함께 생각해 보세요.
안녕하세요. 정직한메뚜기300입니다..........
업무에 부당하다고 생각하면 소리지르지 마시라고 말하세요.
소리지른다고 일이 해결되는게 아니니까요.
