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Judgebythecover
Judgebythecover24.02.27

의대증원을 도저히 이해할 수가 없습니다

나이
20
성별
남성

안녕하세요. 20살이며 아는게 많이 부족한 대학생입니다.

근 며칠간 의대 증원 이슈에 대해 생각해봤는데, 도저히 이해할 수가 없습니다.

다만 보건복지부 등의 고위공무원님들이 저보단 당연히 지식이 많고 합리적이실 것이므로 제 생각에 무언가 틀린 게 있다고 생각됩니다.

틀린게 무엇인지 모르겠습니다.

이해안되는 점을 나열하겠습니다.


1. 의학의 전문가인 의사를 배제한 정책

증원의 이유는 지방의 의사 수와 기피과 전문의 수의 부족이라고 합니다.

지방에 의사가 부족한 이유는 지방의 메리트가 부족해서 아닐까요? 기피과 전문의가 부족한 이유는 메리트가 부족해서 아닐까요?

편익과 비용을 따져보는게 당연한 자유시장인데 의대를 증원하는 이유를 모르겠습니다. 의사가 수도권에 많고 지방에 없다면 당연히 지방에 메리트를 주는 게 우선 아닐까요?

의사들이 항상 하는 말이니 모를 리는 없을텐데 왜 안하는지를 모르겠습니다.


2. 의사 증원 수의 문제

방금 80대 할아버지가 응급실 자리가 없어 사망하셨다는 기사를 보았습니다. 2천명이란 숫자를 던지면 귀납적으로 당연히 파업이 예상되는데 저도 예상되는걸 못하신걸까요? 그럴 리는 없을 거고 그럼 파업해서 단기적인 의료붕괴가 이루어져도 6년 뒤에나 의사가 될 의대를 갑자기 폭발적으로 증원하는게 맞다고 판단한 걸까요? 일단 지방이나 기피과의 장점을 올려주고 조금씩 증원해가는게 맞는 판단 아닐까요.


처음에는 그냥 인과관계를 이해할 수 없다 정도였는데 의료붕괴가 현실로 다가오는 걸 보니 이제는 화가 나네요..



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답변의 개수
2개의 답변이 있어요!
  • 안녕하세요. 남희성 의사입니다.

    매우매우 정확한 이야기를 하고 있으시고 의사들도 같은 이유로 반대를 하고있는겁니다. 조금만 곰곰히 생각해보면 알 수 있는걸 대통령과 보건복지부는 헤아리지 못하고 있습니다.

    기피과와 지방에 의사가 없는 이유는 해당 분야의 의사로써 일하는게 장점이 없기 때문입니다.

    과와 내가 일할 장소를 결정하는 순간에 당연히 더 좋은 조건으로 가고자하는게 사람의 본능이니까요. 그래서 의사들은 기피과의 수가적인면, 법적인 면을 조정해달라고 10년이 넘게 요청했지만 정부는 귓등으로도 듣지 않고 있다가 이제와서 엉뚱한 해결책이라고 의사수 증원을 들고 나온 상태입니다.

    아마도 총선과 관련된 정치적인 목적이 담겨있지 않을까 생각됩니다. 이전에 화물연대 파업에서 지지율이 올랐던 경험을 가지고 만들어진 아이디어가 아닐까 생각됩니다.

    작성자분처럼 본질을 꿰뚫어보시는 분들이 많아졌으면 하는 생각이 듭니다.

    아래 두개 영상 보시면 진실을 아실 수 있을겁니다.

    만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.

  • 안녕하세요. 이이호 의사입니다.

    현재 의대 증원 정책은 의학계의 강한 반발에 직면해 있습니다. 주요 비판 내용은 다음과 같습니다.

    • 의료 수요 증가와 의사 수 부족의 근본적인 해결책이 아니다: 의료 수요 증가는 인구 고령화, 만성 질환 증가 등 다양한 요인이 작용하며, 단순히 의사 수를 늘린다고 해결되지 않습니다.

    • 지방 의료 공백 해소에 도움이 되지 않을 가능성이 높다: 현재 지방 의료 공백의 주된 원인은 의사 부족보다는 의료 환경 열악, 낮은 임금, 높은 업무량 등의 문제입니다. 의대 증원만으로는 지방 의료 공백을 해소하기 어려울 수 있습니다.

    • 의료 질 저하로 이어질 수 있다: 의대 증원은 의료 교육의 질 저하를 초래하고, 이는 전반적인 의료 질 저하로 이어질 수 있다는 우려가 있습니다.

    • 의료계의 파업과 의료 붕괴를 유발할 수 있다: 의대 증원은 의료계의 강한 반발에 직면해 있으며, 파업으로 이어질 가능성이 높습니다. 의료계의 파업은 심각한 의료 붕괴를 초래할 수 있습니다.

    반면에, 의대 증원 정책에 찬성하는 입장은 다음과 같습니다.

    • 장기적인 관점에서 의사 부족 문제를 해결할 수 있다: 의대 증원은 장기적인 관점에서 의사 부족 문제를 해결하는 방법입니다. 6년 후에는 지금보다 더 많은 의사가 배출되어 의료 수요를 충족할 수 있을 것입니다.

    • 지방 의료 환경 개선과 더불어 시행해야 한다: 의대 증원과 더불어 지방 의료 환경 개선, 의료 인력에 대한 지원 확대 등의 정책이 병행되어야 합니다.

    • 의료계와의 소통과 협력을 통해 문제를 해결해야 한다: 정부는 의대 증원 정책에 대한 의료계의 우려를 충분히 고려하고, 의료계와의 소통과 협력을 통해 문제를 해결해야 합니다.

    의대 증원 정책은 매우 복잡한 문제이며, 다양한 의견이 존재합니다. 정부는 의료계와의 충분한 논의를 통해 장점과 단점을 신중하게 검토하고, 최적의 정책을 수립해야 합니다.

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