안녕하세요. 법무법인 반향의 대표변호사 정찬입니다.날씨가 풀리면서 공유 킥보드 이용자가 급증하고 있습니다. 특히 늦은 밤, 술자리를 마치고 귀가하거나 2차 장소로 이동하기 위해 전동킥보드를 이용하는 분들을 심심찮게 볼 수 있습니다."잠깐 타는 건데 괜찮겠지", "자동차도 아니고 자전거 비슷한 거잖아?"혹시라도 이런 생각을 하고 계신다면, 지금 당장 생각을 바꾸셔야 합니다. 단 한 번의 전동킥보드 음주운전으로 인해, 생업에 필수적인 자동차 운전면허가 취소될 수 있다는 사실을 알고 계십니까?오늘은 많은 분들이 오해하고 계신 전동킥보드 음주운전의 처벌 수위와 면허 구제 가능성에 대해 명확히 짚어드리겠습니다.1. 전동킥보드, 도로교통법상 '차(車)'입니다.도로교통법은 전동킥보드를 포함한 개인형 이동장치(PM)를 '원동기장치자전거'의 일종으로 분류합니다. 즉, 법적으로는 오토바이와 거의 동일한 지위를 갖는 '차'에 해당합니다.따라서 술을 마시고 전동킥보드를 운전하는 행위는 명백한 음주운전이며, 경찰 단속 대상입니다.2. 형사 처벌(벌금) vs 행정 처분(면허 취소), 무엇이 다른가?많은 분들이 헷갈려 하는 부분이 바로 여기입니다.① 형사 처벌 (벌금/범칙금) 과거에는 자동차 음주운전과 동일하게 형사 입건되어 전과 기록이 남았으나, 법 개정으로 처벌 수위가 조정되었습니다. 현재는 단순 음주운전 적발 시 범칙금 10만 원, 측정 불응 시 13만 원이 부과됩니다. "어? 10만 원이면 싸네?"라고 생각하실 수 있지만, 진짜 무서운 것은 다음입니다.② 행정 처분 (면허 정지/취소) 이 부분이 핵심입니다. 전동킥보드 음주운전 적발 시, 혈중알코올농도 수치에 따라 자동차 운전면허에 대한 행정처분이 그대로 적용됩니다.혈중알코올농도 0.03% ~ 0.08% 미만: 면허 정지 100일혈중알코올농도 0.08% 이상: 면허 취소 (결격 기간 1년)즉, 킥보드를 탔을 뿐인데 내가 가진 모든 종류의 운전면허(1종 대형, 보통, 2종 소형 등)가 일괄 취소될 수 있습니다. 운송업, 영업직 등 운전이 생계인 분들에게는 청천벽력과 같은 일입니다.3. "억울합니다. 면허 취소는 너무 가혹해요." 구제받을 수 있을까?전동킥보드는 자동차에 비해 사고 위험성이 상대적으로 낮다는 인식이 있어, 면허 취소 처분이 과도하다는 주장이 제기되기도 합니다. 실제로 이를 다루는 행정심판이나 행정소송도 늘고 있습니다.하지만 무조건 구제되는 것은 아닙니다. 이의신청(행정심판)을 통해 면허 취소를 110일 정지로 감경 받으려면 다음과 같은 요건들을 적극적으로 소명해야 합니다.생계형 운전자 입증: 운전면허가 없으면 가족의 생계를 유지하기 어렵다는 점 (재직증명서, 소득금액증명원, 부채증명서 등)운전 경력 및 모범성: 과거 음주운전 전력이 없고, 장기간 무사고 운전을 해왔다는 점사건의 경위 참작: 이동 거리가 매우 짧거나, 대리운전을 부르려다 실패한 사정 등 불가피한 상황반성 및 재발 방지 노력: 진지한 반성문, 준법 서약서 등단, 혈중알코올농도가 0.1%를 초과하거나, 인사 사고가 발생한 경우, 음주 전력이 있는 경우에는 구제 가능성이 희박하므로 냉정한 판단이 필요합니다.4. 결론: 가벼운 킥보드, 책임은 결코 가볍지 않습니다."자동차만 안 몰면 되겠지"라는 안일한 생각으로 킥보드 핸들을 잡았다가, 직장을 잃거나 생계가 막막해지는 의뢰인들을 너무나 많이 보았습니다.이미 단속에 적발되어 면허 취소 위기에 처하셨다면, 혼자서 고민하거나 인터넷 정보에만 의존하지 마십시오. 초기 단계부터 전문가의 도움을 받아 행정심판 청구서를 꼼꼼하게 작성하고, 본인에게 유리한 정상 참작 사유를 최대한 어필해야 합니다.여러분의 소중한 면허와 생계를 지키기 위해, 법무법인 반향의 정찬 변호사가 함께하겠습니다.감사합니다.

법률

변호사

"킥보드 음주운전, 자동차 면허까지 날아갑니다." 절대 가볍게 보지 마세요.

1. 가장 먼저 주주총회의 보통결의에 대하여 살펴보고자 하는데, 이에 대하여는 상법 제368조 제1항의 '총회의 결의는 이 법 또는 정관에 다른 정함이 있는 경우를 제외하고는 출석한 주주의 의결권의 과반수와 발행 주식총수의 4분의 1 이상의 수로써 하여야 한다.'는 근거 규정이 있습니다.​2. 상법 제368조 제1항은 정관에 다른 정함이 있는 경우에는 동 조항의 결의 요건을 적용하지 않을 수 있도록 하고 있으나 통설은 결의 요건을 가중하는 것은 가능해도 완화하는 것은 허용되지 않는다고 하고 있고, 상법 제368조 제3항에는 '총회의 결의에 관하여 특별한 이해관계가 있는 자는 의결권을 행사하지 못한다.'는 규정을 두고 있는바, 이에 대하여는 매우 중요한 부분이므로 추후에 자세하게 검토하겠습니다.​3. 상법에 규정된 보통결의 사항으로는 이사의 선임(제382조 제1항), 감사의 선임(제409조 제1항), 재무제표 등의 승인(제449조 제3항), 주식배당(제462조의 2 제1항), 주식매수선택권 부여(제340조의 2 제1항), 이익배당의 지급(제462조 제2항) 등이 있습니다.​4. 이익배당과 관련하여, 대법원은 '주주의 이익배당청구권은 장차 이익배당을 받을 수 있다는 의미의 권리에 지나지 아니하여 이익잉여금처분계산서가 주주총회에서 승인됨으로써 이익배당이 확정될 때까지는 주주에게 구체적이고 확정적인 배당금 지급 청구권이 인정되지 아니한다. 다만 정관에서 회사에 배당 의무를 부과하면서 배당금의 지급조건이나 배당금액을 산정하는 방식 등을 구체적으로 정하고 있어 그에 따라 개별 주주에게 배당할 금액이 일의적으로 산정되고, 대표이사나 이사회가 경영판단에 따라 배당금 지급 여부나 시기, 배당금액 등을 달리 정할 수 있도록 하는 규정이 없다면, 예외적으로 정관에서 정한 지급조건이 갖추어지는 때에 주주에게 구체적이고 확정적인 배당금 지급 청구권이 인정될 수 있다. 그리고 이러한 경우 회사는 주주총회에서 이익배당에 관한 결의를 하지 않았다거나 정관과 달리 이익배당을 거부하는 결의를 하였다는 사정을 들어 주주에게 이익배당금의 지급을 거절할 수 없다.'는 판시(대법원 2022. 8. 19. 선고 2020다 263574 손해배상 판결)를 통하여 기준을 주었습니다.

주주총회와 이사회 실무(4)

직업군인 개인회생, 신분 걱정 없이 빚을 정리할 수 있을까요?“개인회생을 하면 전역 처리되는 거 아닌가요?”“부대에 알려지면 징계받는 건 아닐까요?”직업군인으로서 채무 문제를 고민하면서 가장 먼저 떠오르는 걱정이 바로 이 두 가지일 것입니다. 열심히 복무해 온 세월이 채무 문제 하나로 흔들릴까 봐, 정작 필요한 도움을 받지 못하고 혼자 버티는 분들이 생각보다 많습니다.결론부터 말씀드리겠습니다. 개인회생은 직업군인 신분에 직접적인 불이익을 주지 않습니다. 오히려 채무를 방치해서 채권자 추심이 부대로 흘러드는 상황이 훨씬 더 위험합니다.오늘은 직업군인 개인회생의 법적 구조, 군인 신분 보호 범위, 군인연금·퇴직금 처리 방식, 그리고 실무적인 성공 전략까지 하나씩 정리해 드리겠습니다.개인회생과 개인파산, 군인에게는 어떤 차이가 있을까요?직업군인이 채무 문제를 해결하는 방법으로는 크게 개인회생과 개인파산 두 가지가 있습니다. 이 둘의 차이를 먼저 이해하는 것이 매우 중요합니다.국가공무원법 제33조는 "파산선고를 받고 복권되지 아니한 자"를 임용 결격사유로 규정하고 있으며, 군인사법 역시 이와 유사한 구조로 파산선고를 받은 군인은 당연퇴직 대상이 될 수 있습니다. 즉, 개인파산은 군인 신분에 직접적인 위험이 됩니다.반면 개인회생은 전혀 다릅니다. 개인회생은 파산선고가 아닙니다. 법원의 인가를 받아 3~5년간 채무를 분할 변제하고 남은 채무를 면책받는 절차로, 형사처벌이나 징계 사유가 되지 않으며 인사 결격사유에도 해당하지 않습니다. 직업군인에게 개인회생과 개인파산은 신분 보호 측면에서 하늘과 땅 차이가 납니다.부대에 알려지지 않을까요? 비밀 유지의 실제직업군인 개인회생을 준비하는 분들이 두 번째로 많이 걱정하는 것이 바로 노출 문제입니다. 법원은 개인회생 사실을 채무자의 직장에 통보할 의무가 없습니다. 개인회생 기록은 공공기관이 임의로 조회할 수 있는 정보가 아니며, 승진 심사 시 진행되는 신원조회에서도 회생 기록은 원칙적으로 나타나지 않습니다. 신원조회는 범죄 경력과 파산 선고 여부를 중심으로 이루어지며, 개인회생은 그 어느 항목에도 해당하지 않습니다.오히려 개인회생을 신청하지 않고 방치하는 것이 더 큰 위험입니다. 채권자가 급여 가압류를 신청하면 해당 명령서가 부대 급여 담당 부서로 직접 송달되고, 이 과정에서 채무 문제가 조직 내부에 알려질 수 있습니다. 채권자의 전화 독촉이 부대 번호로 반복되면 품위 유지 의무 위반 문제로 번질 수도 있습니다.개인회생을 신청하면 법원은 통상 1~2주 이내에 금지명령을 발령하며, 이 순간부터 채권자는 새로운 강제집행이나 추심 행위를 진행할 수 없습니다. 이미 급여 압류가 진행 중이라면 중지명령을 함께 신청해 집행을 중단시킬 수 있습니다. 결과적으로 개인회생은 부대 노출을 유발하는 제도가 아니라, 오히려 부대로 향하는 채권자의 손길을 법적으로 차단하는 도구입니다.직업군인의 소득 구조, 개인회생에서 어떻게 다뤄지나요?직업군인은 개인회생 신청에서 상당히 유리한 위치에 있습니다. 안정적인 급여 구조 덕분에 소득 증빙이 수월하고, 법원이 변제 능력을 판단하는 데 가장 중요하게 보는 “소득의 지속 가능성” 요건을 자연스럽게 충족할 수 있기 때문입니다.2026년 기준 최저생계비는 1인 가구 약 154만 원, 2인 가구 약 252만 원, 3인 가구 약 321만 원, 4인 가구 약 390만 원 수준이며, 정확한 수치는 매년 고시되므로 신청 시점에 재확인하는 것이 좋습니다.예를 들어 부사관으로 근무 중인 1인 가구 채무자가 월 260만 원의 급여를 받는다면, 2026년 기준으로 약 106만 원 수준의 월 변제금이 산정될 수 있습니다. 36개월(3년) 변제 기준으로 총 납입액은 약 3,816만 원이 되며, 총 채무가 1억 원이었다면 약 6,184만 원 이상을 면책받을 수 있는 셈입니다. 청산가치, 부양가족 수, 채무 구조에 따라 개별 사안별로 차이가 있으므로 정확한 산정은 전문가 검토가 필요합니다.군인연금과 퇴직금, 청산가치에 포함되나요?직업군인 개인회생에서 가장 핵심적인 혜택 중 하나가 바로 군인연금의 압류 금지 보호입니다. 군인연금법에 따라 군인이 받을 권리가 있는 연금은 제3자에게 양도하거나 압류의 대상으로 삼을 수 없습니다. 이는 공무원연금, 교직원연금과 동일한 구조입니다.개인회생에서 청산가치는 "파산했을 경우 채권자가 배당받을 수 있는 금액"을 기준으로 산정됩니다. 군인연금(퇴직연금)은 압류금지채권이기 때문에 원칙적으로 청산가치에 포함되지 않습니다. 일반 직장인은 퇴직금의 1/2을 청산가치에 반영해야 하지만, 군인의 퇴직연금은 실무상 청산가치 산정에서 제외되는 경우가 많습니다. 청산가치가 낮아지면 변제금 총액도 줄어들 수 있고, 이는 더 낮은 월 납입금으로 이어질 수 있습니다. 다만, 퇴직연금이 아닌 일반 퇴직금의 경우 1/2이 청산가치에 반영될 수 있으므로 본인의 급여 및 연금 구조에 맞는 정확한 분석이 필요합니다.법원이 직업군인 개인회생에서 보는 핵심 포인트법원이 직업군인 개인회생 사건에서 특히 주의 깊게 살피는 부분은 크게 세 가지입니다.첫째, 채무 한도 충족 여부입니다. 채무자회생법상 개인회생 신청이 가능한 채무 한도는 무담보 채무 10억 원 이하, 담보부 채무 15억 원 이하입니다. 군인공제회 대출이나 복지몰 할부금융 등이 채무에 포함될 수 있으므로 전체 채무를 정확히 파악하는 것이 선행되어야 합니다.둘째, 100만 원 이상 이체·출금 내역의 소명입니다. 법원은 최근 2년 이상의 금융 거래 내역을 검토하며, 100만 원 이상의 이체나 현금 출금에 대해 상세한 소명을 요구하는 경우가 많습니다. 생활비, 부대 내 공제, 경조사비 등 용도가 명확한 지출이라면 영수증이나 관련 자료를 미리 정리해 두는 것이 좋습니다.셋째, 채무 발생 경위의 합리성입니다. 생활비 부족, 의료비, 가족 부양 목적의 채무는 불성실 채무자로 보기 어렵습니다. 반면 과도한 투기성 투자나 도박성 지출이 채무 급증의 주요 원인이라면 부정적인 요인으로 작용할 수 있으므로, 채무 발생 경위를 명확하게 정리하고 소명하는 것이 중요합니다.직업군인 개인회생 절차와 필요 서류전체 흐름은 다음과 같습니다. 상담 및 서류 준비 → 개인회생 신청(법원 접수) → 금지명령 발령(통상 1~2주 내) → 개인회생 개시결정(약 1개월 내) → 채권자집회·변제계획 인가(4~6개월) → 변제금 납입(36~60개월) → 면책결정의 순서로 진행됩니다.직업군인이 특별히 준비해야 할 서류로는 군인 급여명세서(최근 3~6개월), 복지몰·군인공제회 대출 내역, 금융 거래 내역(최근 2년 이상), 부채증명서, 재산 관계 서류(부동산·차량 등) 등이 있습니다. 군인공제회 대출의 경우 급여에서 자동 공제되는 구조이므로, 채권자목록에 정확히 기재되어 있는지 반드시 확인해야 합니다.마치며: 지금의 채무가 군복무 전체를 흔들지 않게 하세요오랫동안 나라를 위해 복무해 온 분들이 채무 문제 하나로 신분을 잃거나 명예를 훼손당해서는 안 됩니다. 개인회생은 그 명예와 신분을 지키면서도 채무를 현실적으로 해결할 수 있는 법적 제도입니다.파산과 달리 신분상 결격사유가 되지 않으며, 법원은 채무자의 직장에 회생 사실을 통보하지 않습니다. 군인연금은 압류금지채권으로 보호받고, 안정적인 급여 구조는 오히려 인가결정에 유리하게 작용합니다. 중요한 것은 채무 문제를 방치하지 않고, 지금 적절한 시점에 전문가와 함께 현실적인 해결책을 찾는 것입니다.복무 기간 내내 지켜온 신분과 생활, 제대로 된 제도 하나로 다시 안정을 되찾으실 수 있습니다. 이 글이 첫 번째 판단의 기준이 되길 바랍니다.