고민상담

휴식 시간 이외에 담배 피러 갈 때 CCTV 없는 경로로 가는것은 양심이 있는건가요? 없는건가요?

안녕하세요 회사 직원들 중에 휴식 시간 맞추어 담배 피우는 직원이 있는 반면에 시시때때로 담배 피우러 가는 직원들이 있습니다. 희안하게 휴식 시간 이외에 담배 피우러 갈 때는 CCTV 없는 곳으로 이동해서 담배를 피우는 데 이러한 행동은 양심이 있어서 일까요? 아니면 양심이 없는 행동일까요?

10개의 답변이 있어요!

  • 이 사안은 cctv를 피해서 나가는것 보다는 업무시간에 담배를 피우러 나가는 자체가 문제입니다. 본인들도 떳떳하지 못하니 cctv를 피해다닌다고 생각합니다. 양심 유무를 떠나서 업무 규약이나 법적인 문제로도 확대 될 수 있다고 봅니다

  • 양심이 없는거죠. 그냥 개인주의인듯해요 회사 생활인데 어떻게든 담배피는 시간 가서 농땡이 치고 노느것뿐이 안되는거죠. 참 어이없네요

  • 안녕하세요 양심이 없는 사람이죠 물론 휴식 시간 이외시간에 담배가 땡길 때가 있습니다 한두 번은 이해할 수 있죠 그런데 그게 상습적으로 한다면 당연히 양심이 없는 행동이고 만약에 제가 그런 상황을 봤다고 하면 한마디 할 것 같습니다

    자기도찔리니 cctv피하는거죠

  • 담배 피러 가는 본인도 옳은 일이 아니라는 것을 아니까 아마도 cctv 없는 경로를 택하는 것 같습니다. 본인이 그렇게 행동을 한다는 것을 그냥 불쌍하게 생각 해 주면 될 것 같습니다. 아마 계속 해서 그런 행동을 하다가 분명 다른 사람들 눈에 띄이고 결국 징계를 당할 수도 있으니까요. 뿌린 대로 거두는 것 입니다.

  • 양심 : 사물의 가치를 변별하고 자기의 행위에 대하여 옳고 그름과 선과 악의 판단을 내리는 도덕적 의식.

    cctv가 없는 곳에서 담배를 피우는 것으로 미루어보면 그게 잘 못 된 행동이라는 사실은 인지하고 있는 것 같네요. 고로 양심은 가지고 있으나 아직 그 행동으로 불이익을 본 것이 없기 때문에 그 행동이 유지되고 있는 것 같습니다.

    정해진 휴식 시간이 있는데도 저런 행동을 보인다면 휴식 시간을 지키는 직원들 입장에서는 불평등을 느끼고 근로 의욕에도 영향을 미칠 것 같습니다. 윗선에서 그 행동을 문제 삼고 조치 해야 할 것 같네요.

  • 당연히 CCTV를 피해서 담배를 피우러 간다면 일말의 양심이 있고 업무 시간에 담배 피러 가는 것이 양심에 찔러서 하는 행동 같습니다.

  • 양심이 있다면 그런 행동을 할까요 양심 자체가 없으니까 그런식의 행동을 하는거라고 보시면 될 거 같습니다 시시때때로 그렇게 담배를 피우러 가는 직원이 있다면 그건 분명히 안좋은 행동이라는걸 본인도 알 거 같은데요 너무 이상하다고 생각이 들고요 되도록이면 그런 직원은 몰래 따라가서 면박을 주는게 가장 최선의 방법이 아닐까 싶네요

  • 안녕하세요, 질문자님. 이런 상황은 많은 분들이 궁금해할 수 있는 문제네요. 휴식 시간 외에 담배를 피우러 가면서 CCTV를 피하는 행동은 여러 측면에서 볼 수 있습니다. 일단 규칙을 어기는 행위 자체는 회사의 규정에 대한 책임감을 느끼지 않는 것으로 볼 수 있습니다. 그에 반해, CCTV가 없는 경로를 찾는다는 것은 의식적으로 규칙을 어기는 것을 숨기려는 행동일 가능성이 높습니다. 이는 개인의 양심 문제라기보다는 회사 규정 준수 여부에 따른 행동이라고 볼 수 있습니다. 직원 개개인이 아니라 경영진과의 명확한 소통과 규정 준수가 필요할 것 같아요. 규정을 어기면서도 책임을 피하기 위한 행동은 궁극적으로는 긍정적인 결과를 가져오지 않을 수 있으니, 이 부분에 대한 논의가 필요할 수도 있겠습니다. 상황을 어떻게 정리할지 고민이 되실 것 같은데, 이런 경우에는 상사를 포함한 회사 차원에서의 명확한 지침을 마련하는 것이 좋을 거예요.

  • 휴식 시간이 아니더라도 업무중 스트레스를 많이 받으면 쉬러 갈수잇는데 cctv경로를 피해서 간다고해서양심이 없는 행동은 아닌듯합니다

  • 일단 휴게시간 외 수시로 담배를 피러 나가는 직원은 CCTV를 일부러 피해서 나간다면 본인도 캥기는게 있어서 그러는 거겠죠

    다만, 이정도로 양심이 없다고 말할 정도는 아니지 않나 싶습니다