기업밸류업 일정기준 미달 조건의 내용이 뭔지 궁금해요.

Question

기업 밸류업 프로그램 관련해서 기사내용에 일정 기준을 미달하는 기업에 대해서는 거래소에서 퇴출이 적극적으로 일어날 수 있도록 해야 한다는 내용이 있던데요. 여기서 기업의 일정 기준 미달은 어떤 내용으로 판단을 하는건지 궁금해서요.

Answer 1

안녕하세요. 김옥연 경제·금융전문가입니다.

아직까지 일정기준의 미달 조건이라는 것에 대해서 '연구 단계 논의 진행'이라고 하고 있어 정확한 내용은 없는 상황이에요. 다만 이 지표들은 주주환원과 관련한 특정지표라고 해요

Answer 2

안녕하세요. 신동진 경제·금융전문가입니다.

기업의 자본비용·자본수익성, 지배구조 등을 다각적으로 파악해 기업가치가 적정한 수준인지 기업 스스로 평가하는 '현황진단', 이에 기반해 자본효율성 등을 개선하기 위한 3년 이상의 중장기 목표수과 도달시점 등을 설정하는 '목표설정', 목표 달성을 위한 구체적 경영전략방안과 추진일정을 수립하고 목표와 계획 간 연계성을 설명하는 '계획수립', 계획 이행과 목표 달성 여부에 대한 평가와 함께 주주 및 외부투자자와의 소통과 피드백 결과도 공개하는 '이행평가·소통' 등의 내용을 담아야 한다.

Answer 3

안녕하세요. 전중진 경제·금융전문가입니다.

주주환원 등에 적극적이지 못하며

재무구조의 개선 등이 없으며

인수합병 등이 없는 기업 등이 해당할 수 있습니다.

Answer 4

안녕하세요. 이동하 경제·금융전문가입니다.

올해 기준 자산 5000억원 이상인 코스피 상장사가 공시해야 하는 기업지배구조보고서에는 기업가치 제고계획의 공시 여부와 투자자 소통 노력을 추가로 기재해야 합니다.

다만, 아직까지 퇴출 기준 요건에 대해서는 공개된 바 없으며, 특정 지표들을 만들어 그 지표에 미달하는 경우에는 여러 가지 요소를 고려해보고 있다고 합니다.

Answer 5

안녕하세요. 홍성택 경제·금융전문가입니다.
기업의 밸류업을 평가하는 일정 기준 미달 조건은 다양할 수 있지만, 일반적으로는 다음과 같은 내용이 포함될 수 있습니다:

1. 수익성 부족: 기업의 수익이 예상치를 못 미치거나 손실을 보는 경우

2. 시장 점유율 감소: 기업의 시장 점유율이 감소하거나 경쟁사에 밀려난 경우

3. 혁신 부족: 새로운 제품이나 서비스를 출시하지 않거나 기존 제품의 혁신이 부족한 경우

4. 인력 문제: 인력의 역량 부족, 조직 내 의사소통 문제 등으로 인한 업무 효율성 저하

5. 지속가능성 문제: 환경 문제, 윤리적 문제 등으로 인한 기업의 지속 가능성에 대한 우려