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하우머치 주휴수당 계산이 안돼요..!
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.사례의 경우 7월 20일과 7월 27일에 주휴수당이 발생할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.08.14
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실업급여 중에 프리랜서 알바 급여 문의
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.실업급여 수급기간 중 소득활동을 한 경우 실업급여 지급이 제한됩니다.실업급여 지급이 제한되는 액수에 대해서는 고용센터측이 구체적인 사실관계 조사 후 결정할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.08.14
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실업급여에 대해서 궁금한 점이 있습니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.사례의 경우처럼 근무하면 실업급여 수급자격이 부여되지 않습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.08.14
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알바를 하고 있던 가게의 사장님이 바뀔것같아요
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.사장이 변경되어도 사업의 동일성이 유지되므로 영업양도양수에 해당한다고 볼 수 있습니다. 이 경우에는 고용승계가 이루어지므로 퇴직금이 발생하지 않습니다. 향후에 퇴직하면 그때에 퇴직금이 발생할 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.08.14
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계약직 계약 만료 후 출산 실업급여 수급 가능한지?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.퇴직 후 바로 실업급여를 신청해도 됩니다. 실업급여 수급자격이 부여된 상태에서 출산으로 인해 구직활동이 불가능하면 상병급여를 신청하면 됩니다. 이 경우 실업급여를 수급하는 것과 같습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.08.14
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4대보험료 근로자가 납부 안하면 어떻게 되나요
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.보험료를 부담하지 않으면 국가에 강제처분할 수 있습니다.근로자 부담부분만 납부하면 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.08.14
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이게 맞나요?????????????????
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.퇴직한 경우 모든 금품을 퇴직일부터 14일 이내에 지급해야 합니다.따라서 퇴직금뿐만 아니라 월급도 위 기간 내에 지급해야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.08.14
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장기휴일근로 관련 질문 드립니다!!
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.1일 단위로 8시간까지는 1.5배로 계산하고 8시간을 초과하는 2시간에 대해서는 2배로 계산합니다.주 단위로는 40시간은 1.5배로 계산하고 40시간을 초과하는 10시간에 대해서는 2배로 계산합니다.연장근로 10시간에 대한 보상휴가시간은 20시간이 맞습니다.보상휴가를 부여하려면 근로자대표와 서면합의해야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.08.14
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실업급여에 관하여 문의드립니다!.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.근로자는 계약연장을 원하나 회사가 이를 거부할 경우에는 실업급여 수급자경이 인정되는 정당한 퇴직사유로 봅니다.이직확인서는 필수입니다.
고용·노동 / 근로계약
25.08.14
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해고 예고수당을 받을수 있을까요??
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.귀하의 질문에 대하여 아래와 같이 답변합니다.산재 치료가 종결되어 복직을 요구했으나 회사가 거부한 경우로 볼 수 있으므로 해고에 해당한다고 볼 수 있습니다.해고예고수당을 요구할 수 있을 것으로 봅니다. 다만, 해고 시기와 관련하여 논란의 소지가 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.08.14
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