올해 근로계약서를 작성을 안하고 5월말까지 근무를 했는데 회사에 불이익있을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.반드시 매년 근로계약서를 작성해야 하는 것은 아닙니다. 다만, 구두로 약속한 경우에는 이를 준수해야 할 의무가 있습니다.
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퇴지금 중간 정산을 받을 방법이 없을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례의 경우처럼 빚을 갚기 위한 목적으로 퇴직금을 중간정산할 수 없습니다.
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실업급여 조건이 충족될까요. . ? ?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.근무를 제대로 하지 못한 기간까지 포함하여 18개월입니다.
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8시간 이상 근무인데 30분만 휴게시간이 가능합니다.
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.사례의 경우 휴게시간을 적법하게 부여한 것이 아니므로 신고 가능합니다.
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사대보험을 받지 않겠다고 사측에서 서류 내밀고 싸인을 하게 되면 합법인가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.4대보험 가입요건을 충족함에도 불구하고 가입신고하지 않는 것은 불법입니다.
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현재 건설현장에서 일용근로자로 근무중으로 1년이 지나면 퇴직금도 받을수있나요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.계속하여 1년 이상 근무한 경우라면 퇴직금을 받을 수 있습니다.
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일용근로자에서 직원으로 된후 퇴직금?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.연속성 여부는 구체적인 사실관계를 조사해봐야 알 수 있습니다.
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대학교 재학생이 학기 중에 중소기업에서 근로하는 것도 문제가 될 수 있을까요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.1. 실제로 학업과 근로를 병행할 수 있다면 문제되지 않을 것입니다.2. 사업장 밖 근무가 실제로 가능하다면 문제되지 않으나 근로자성이 문제되는 경우가 있을 수 있다고 봅니다.
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급여 미지급 관련 문의 드립니다. 어떻게 하면 좋은가요?
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.임금체불이 계속될 경우에는 노동청에 신고하는 것이 좋습니다.
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계약만료료 퇴사 예정이나 개인사업장(요식업)명의가 있습니다
안녕하세요? 아하(Aha) 노무상담 분야 전문가 김호병 노무사입니다.질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변드립니다.실업급여 신청 당시에 사업자등록이 폐업이나 휴업으로 처리되면 상관 없습니다.
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