답변 내역

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.연차수당도 현행 소득세법상 근로소득에 해당하하고, 소득세법 시행령에서는 비과세소득에서 포함하지 않고 있으므로, 4대보험료 및 근로소득세 계산에 포함됩니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.실업급여 수급자격이 됩니다. 총 지급일수가 월 단위로 약 28일 간격을 유지하며 지급된다고 보실 수 잇습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.5인이상 사업장일 경우 직원의 연장수당이나 야간수당, 휴일수당이 근로기준법 56조에 의해 지급됩니다. 연장근로수당은 1일 8시간, 1주 40주 시간을 초과하는 경우 초과한 시간에 대해, 야간수당은 22시부터 06시 사이의 근무에 대해, 휴일수당은 법정공휴일 또는 주휴일 등의 유급휴일 근로시간에 대해 시급의 1.5배가 지급됩니다. 

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로시간 10분전에 출근한 것을 지각으로 간주할 수 없습니다. 급여도 차감할 수 없습니다. 근로기준법 위반에 해당합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.해고예고는 한달 전에 해야 하며 해고통보는 구체적 사유를 적시하여 서면으로 하여야 절차적 정당성이 확보됩니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.술마시지 않겠다는 각서의 효력은 제한적입니다. 재입사에 대해 충분히 기간을 두고 판단하시는 것이 좋을 듯합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로기준법 48조2항은 “사용자는 임금을 지급할 때 노동자에게 임금의 구성항목·계산방법 같은 사항을 적은 임금명세서를 서면으로 교부해야 한다”고 규정한다. 위반시 500만원 이하 과태료를 부과한다.’고 명시하고 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.노동청에 임금체불로 신고하시는 것이 필요하며 국민연금 횡령 등으로 근로복지공단에도 별도로 신고하시는 것이 바람직합니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.근로복지공단에 4대보험에 대해 피보험자격확인청구를 하여 4대 보험 상실을 직접 처리하실 수 있습니다.

안녕하세요. 박대진 노무사입니다.법률구조공단을 통해 민사소송을 제기하실 수 있습니다. 이자를 가산하여 청구하실 수 있고 지급하지 아니할 경우 재산의 압류 등을 진행할 수 있습니다.