전문가 프로필

답변 내역

해외 출장시 주말이 껴 있으면 대체휴가가 생기는거 아닌가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.출장 기간에 주말이 포함되는 경우라 하더라도 무조건 휴일근로수당, 대체휴일 등의 문제가 발생하는 것은 아니고 주말에도 사용자의 지시로 인해 업무수행을 직접적으로 하거나, 업무수행을 위해 출입국 절차, 비행대기 및 비행, 현지이동 및 업무 등 간접적으로 수행을 한 경우에 한합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.23
0
0

해고예고수당 관련하여 궁금합니다. (권고사직으로 퇴사한 상황)
안녕하세요. 김형준 노무사입니다. 해고를 한 사실이 명확하고 증빙도 있다면 사용자는 일방적으로 해고를 취소하고 퇴직일을 변경할 수 없으며 이미 한 해고에 대한 해고예고수당이 지급되어야 합니다.경영악화를 이유로 해고를 하려면 근로기준법 제24조에 따른 긴박한 경영상 필요성, 합리적인 대상자 선정, 해고회피노력, 근로자대표와의 협의절차를 거쳐야하며 미충족 시 부당해고입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.23
0
0

몸이 안좋아서 실업급여 신청할려하는데 신청이 가능한지요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.질병으로 인한 자발적 퇴사도 실업급여 수급대상이 될 수 있으나 고용센터에 실업급여 신청 시 1. 회사 측 사정으로 휴직을 부여할 수 없다는 확인서, 2. 3개월 이상 치료가 필요하다는 의사 소견서 3. 3개월 이상 치료받은 진료비 내역, 입퇴원 확인서 등 4. 치료 후 회복될 시 근로에 무리가 없다는 의사 소견서가 필요합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.23
0
0

기업에서 지난 공고를 지우는 이유가 무엇인가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.기업에서 지난 공고를 계속 올려야할 법적 의무는 없습니다. 지우는 이유는 회사마다 다르겠으나 아마 채용공고 시 임금 등 근로조건을 조금씩 다르게 올리니 이전 공고보다 유리하든불리하든 불만이 나오는 것을 차단하기 위함일 것으로 사료됩니다.
고용·노동 / 구조조정
24.10.23
0
0

3개월이 지나지않고 직원이 퇴사할경우 질문요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로자퇴직급여보장법에 따른 퇴직금은 1년 이상 근로하여야 지급의무가 발생하므로 3개월 근무자는 대상이 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.23
0
0

이런 경우 편의점 알바 주휴수당 못받을 경우가 생길까요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.주휴수당은 근로기준법 제55조에 따라 1주 15시간 근로 시 반드시 지급되어야 하므로 당사자 간 합의를 하더라도 미지급 시 임금체불이 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.23
0
0

정년이 늘어날까요? 민주당, 국민의힘 정년 관련해서 발의를 할려고 하는것 같은데요
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.며칠전에 행정안전부와 행안부 소속기관에서 일하는 공무직 노동자의 정년이 60세에서 최대 65세로 연장된 것을 보면 언제일지는 모르나 연장은 될 것으로 사료됩니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.10.23
0
0

계약직으로 입사를 하면 연차는 동일하게
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.계약직이든 정규직이든 근로기준법 제60조가 동일하게 적용되며, 연차의 경우에는 회사에서 달리 취업규칙 등으로 규정하는 것은 차별에 해당될 것으로 사료됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.23
0
0

휴일근로가산수당과 연장근로가산수당은 중복으로 받을수 있나요??
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.휴일근로를 8시간 넘게 하는 경우 연장근로수당이 가산되어 통상임금의 2배를 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.23
0
0

엔씨 소프트가 희망 퇴직을 실시 한다고 하는데 회사가 많이 어려운가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.주가가 폭락하고 주식 투자자 거의 전부가 손해를 보는 상황이니 기업 재정상 어렵다고 볼 수 있습니다.
고용·노동 / 구조조정
24.10.23
0
0