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중도퇴사시 연차 계산을 어떤식으로 해야하나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.연차는 전년도 출근율을 기준으로 산정하여 지급되는 것이므로 연차를 다 사용하고 퇴사하더라도 반환해야할 것은 없습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.28
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개발잔데 통신직 공무원 경력 지원이 될까요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.사기업보다는 공무원 경력채용 시 자격요건에만 충족이 되면 설사 관련경력이 좀 미흡하더라도 채용될 가능성이 있습니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.09.28
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해고철회에 관련해서 여쭤봅니다..
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로자 동의없이 해고철회는 불가합니다.해고철회를 하더라도 해고를 한 사실이 분명하다면 해고예고수당은 지급되어야 합니다. 해고철회와 해고예고수당은 별개입니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.09.28
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법인명,사업주 변경시 퇴직금관련 소명자료
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.별도 근로계약 체결도 없었고 입퇴사 절차도 없었으며 기존 업무를 그대로 하고 있었던 사정으로 볼 때 기존 법인과 현재 법인이 영업양도를 하였고 근로관계도 승계된 것으로 보입니다. 이러한 점을 입증하셔야합니다.참고로 퇴직금은 현재 사업주에게 지급의무가 발생합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.28
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1명 평가
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주4일 주휴수당 받을 수 있는 건가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.주휴수당이라고 별도로 임금명세서에 명시되지않고 합산해서 지급되더라도 위법하지않습니다.근로계약상 소정근로시간이 주 15시간 이상이라면 주휴수당이 지급됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.28
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근로계약의 항목에는 어떤 것들이 반드시 포함되어야 하나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로기준법 제17조에 명시된 임금, 소정근로시간, 휴일, 연차 등이 중요기재사항이며 반드시 근로계약서에 기재되어야 합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.28
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남은 연차를 돈으로 주거나 하지 않으면 노동청에 신고할 수 있나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로기준법 제60조에 따라 부여된 연차라면 제61조에 따른 연차촉진제도를 실시하지않은한 미사용 시 연차수당으로 지급되어야 하며 미지급 시 노동청에 신고할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.28
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직장 내 괴롭힘을 당할 경우 이를 어떻게 신고하고, 어떻게 입증해야만 하나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.직장내괴롭힘이 발생한 경우 회사 내 고충처리위원 또는 관련부서에 신고하고, 여의치않으면 사업장 관할 노동청에 신고할 수 있습니다. 입증은 증언, 녹취, 영상, 문자 등 모든 유형의 자료가 가능합니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.09.28
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근로계약서에 명시된 근무시간과 휴식시간은 법적으로 어떤 기준에 따라 정해져야 하나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근로기준법 제50조에서는 근로시간을 1일 8시간, 1주 40시간으로 규정하고 있습니다. 근로기준법 제54조에서는 4시간 근로 시 30분, 8시간 근로 시 1시간을 휴게시간으로 규정하고 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.27
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회사에서 이벤트로 참여직원들에게 약 3만원 기프티콘을 지급하면 소득으로 잡히나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.추첨을 통해 경품을 지급하거나 행사 참여자에게 기프트콘을 지급하는 등의 경우에는 근로소득으로 원천징수하는 것이 타당할 것으로 사료되나 자세한 건 세무 카테고리에 문의해보시기 바랍니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.09.27
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