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현 직장 자진퇴사하고 1개월 계약직 하고 계약만료시 실업급여 수급 가능한가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 어느 직장에서든지(고용보험 가입을 전제로 함) 1개월 계약직으로 근무하고 퇴사하면 실업급여 수급이 가능합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.25
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5일 근무 하루 8시30분 입금180만원
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1일 8시간, 1주 5일 근무하는 근로자의 월 최저임금(세전, 주휴포함)은 2,060,740원입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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계약직 채용공고 금액과 실제 월급이 적을때
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 사업장 소재지 관할 노동청에 임금체불 관련 입증자료를 구비하여 진정을 제기하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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월급인상 대신 상여금지급하는게 4대보험료나 세금 적게 드나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 상여금도 과세 대상 소득이기에 비용 절감이 있다고 보기 어려울 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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현재 법정관리중인 회사에 3년 동안 근무하였습니다. 올 해 이번달 퇴직하면 퇴직금이 안나온다고 하고 어떤이는 민사로 넘어간다고 하는데 퇴직금을 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 노동청에 임금체불 진정을 제기하신 뒤에 대지급금제도를 우선 이용함이 합리적일 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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계약만료로 실업급여 신청 가능한가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.기간제법 예외 사유에 해당하지 않는 한 하나의 직장에서 2년을 초과하여 근무하는 경우 계약만료 사유로는 실업급여 수급이 어렵습니다.1번 답변으로 갈음합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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상여금지급이 퇴직연금에 반영되는건가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 연간임금총액에 상여금이 포함되어야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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연차수당 미지급으로 신고하려고 하는데요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.네 받을 수 있습니다.실제 출근했다면 불리하진 않을 것으로 판단됩니다. 다만, 실제 출근한 점에 대한 입증이 필요합니다.가능할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금체불
24.07.25
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이것도 직장내 괴롭힘 사유가 될까요 ?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 직장내괴롭힘에 관한 객관적인 입증자료(녹취록 등)가 구비되어야 할 것입니다. 신고 후 괴롭힘이 인정되면 실업급여를 수급할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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실업급여 질문 드립니다. 어떻게 해야 할까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 개인 질병으로 퇴사 시 일정한 서류(의사 진단서, 사업주 확인서 등)가 구비되어야만 실업급여를 수급할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.25
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