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피보험단의기간이 충족되기전 해고당할시 실업급여수급대상이 되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 피보험단위기간이 충족되지 못하면 실업급여 수급이 어렵습니다.
고용·노동 /
근로계약
25.02.16
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임금체불로 노동부 신고했는데 궁금한게 있어요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.어떠한 자료라도 근로를 제공한 사실이 있는 입증이 가능하다면 그에 따라 임금체불 진정을 제기할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금체불
25.02.16
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고덕삼성다니는 근로자입니다.퇴직금을 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.하나의 사업장에서 계속 근로를 제공하였고, 그 기간이 1년 이상이라면 퇴직금이 발생합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.02.16
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법정휴게시간에 쉬지않고 먼저 퇴근해도 되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.회사에서 정한 휴게시간에 휴식을 취하지 않고 회사의 동의를 받아 퇴근하는 것이 가능합니다. 다만, 위 휴게시간은 근로시간 도중에 부여된 시간이 아니어서 법 위반입니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
25.02.16
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퇴사 날짜 2주이내 해도 되나요???
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.회사와 체결한 근로계약서 내에 계약해지 조항에서 정한 바에 따라 사직의 의사표시를 하면 됩니다.
고용·노동 /
근로계약
25.02.16
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퇴직금 퇴직날짜.. 언제가 가장 적절할까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.최종 퇴사일 이전 1년 상여금x3/12로 계산하면 됩니다.2월도 포함됩니다.퇴사일 설정은 합의 하에 정하면 됩니다.노무사에게 상담을 받으셔도 좋습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.02.16
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제가 조기취업수당 자격이 있을까요??
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.기본적으로 실업급여를 수급하는 과정에서 취업한 회사에서 요건을 갖추어야 조기재취업수당을 수급할 수 있을 것입니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.02.16
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어린이집 월급……………………….
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.2월 한달 근무한 부분에 대하여 그달의 25일에 지급받는 경우라면 2/14~2/28 근무의 대가로 임금이 지급되어야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.02.16
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급성간부전으로 사망하신 아버지 산재처리 가능할까요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.위 질병(급성간부전)과 업무 간 상당인과관계가 있다고 볼 수 있다면 관련 입증자료를 구비하여 사업장 소재지 관할 근로복지공단에 산업재해를 신청할 수 있겠습니다.
고용·노동 /
산업재해
25.02.16
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연차와개인 휴무를 동의 없이 단톡방에 올리라고 하는게 정당한 것입니까?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 회사에서 팀장에게 부여한 권한의 범위 내에서 팀장이 그 권한을 행사할 수 있을 것으로 판단됩니다.
고용·노동 /
휴일·휴가
25.02.16
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