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근로자의 날은 법정공휴일이 아닌가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.공적인 휴일이 아니기 때문에 공휴일은 아닙니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
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근로자의 날은 왜 공휴일로 되지 않나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.공무원 등은 근로자로서의 신분이 인정되지 않기 때문입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
퇴사한지 한참이 지나, 전 회사로부터의 민사소송 가능성?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.소송에 관한 가능성은 변호사 상담 이용 하시기 바랍니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
폐업?회사 경영 계약기간이 끝나서 그만둡니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.관할 고용센터에 연락하셔서 필요 서류 문의하셔야 하겠습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
사직사유_경영상 필요에 의한 인원감축으로 인한 해고
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로자에게 사직을 권고하여 근로자가 받아들이면 권고사직근로자가 거부하면 해고가 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
퇴사 후 2주가 지났음에도 월급과 퇴직금이 들어오지 않았습니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.지연이자까지 산정하셔서 청구하실 수 있으실 것으로 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
노동청 진정 무작정 기다리기만 해야하나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.노동청 담당 근로감독관에게 수시로 연락하면서 진행상황 체크하셔야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
임금 미지급 2주 지났는데, 고소해도 처벌받나요
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.임금체불에 해당하는 경우 고소하면 사업주가 처벌받을 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
부당해고 금전보상명령신청서 관련 질문
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.금전보상 신청 금액은부당해고일 ~ 판정일까지로 금액을 산정합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
금전보상명령서 제출한 날까지 보상받는건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.금전보상금액은 부당해고 일로부터 판정일까지로 받게 됩니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.
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