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공인노무사 노성균입니다. [노무법인 선택 대표 공인노무사]

공인노무사 노성균입니다. [노무법인 선택 대표 공인노무사]

노성균 전문가
노무법인 선택
임금·급여
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Q.  기간제근로자 퇴직금 청산에 관한 질문
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.반복되는 계약 사이에 일부 공백기간이 있다하더라도 근로계약의 연속성이 인정될 수 있습니다.말씀해주시는 상황이라면 퇴직금이 발생할 것으로 보입니다.다만 정확한 검토하에 진행하셔야되니 반드시 노무사에게 상세하게 상담받아보시고 진행하시기바랍니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
임금·급여
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Q.  주 52시간에 대한 해석이 노무사 마다 틀린이유는 궁금하네요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.말씀해주신 두 경우 모두 주 52시간으로 보여집니다.조금 더 구체적으로 질문 부탁드립니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
휴일·휴가
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Q.  토요일근무 특근 수당 받을수 있나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.근로계약서의 구체적 검토가 필요한 부분입니다만,별도 수당이 없다면 토요일 근무에 대해 연장근로수당 한번에 요구할 수 있습니다.또한 월~토 주6일 근무라면 토요일 한번 쉬는 것을 연차로 대체할 수는 없습니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
근로계약
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Q.  실업급여 관련 질문드려요~~!~~
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.실업급여는 원칙적으로 자발적 퇴사의 경우 지급되지 않습니다.(먼거리로의 이동이 수반되지 않는)원하지 않는 부서이동만으로는 실업급여 대상이 되기는 어렵습니다.부서이동이 문제가 되는지는 구체적 검토가 필요한 부분이므로 노무사 상담 받아보시기 바랍니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
산업재해
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Q.  이해충돌방지법이라는 법안이 있다고 하는데 어떤것인가요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.공직자의 직무수행과 관련한 사적 이익추구를 금지함으로써 공직자의 직무수행 중 발생할 수 있는 이해충돌을 방지하여 공정한 직무수행을 보장하고 공공기관에 대한 국민의 신뢰를 확보하기 위한 법입니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
임금·급여
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Q.  주휴수당 관련하여 2시간 조퇴시 주휴수당 지급되나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.주휴수당은 소정근로일을 개근하면 지급됩니다.반대로 결근하면 지급되지 않습니다.조퇴는 결근이 아니므로 주휴수당에 영향을 미치지 않습니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
임금·급여
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Q.  퇴직연금을 월급에서 제하고 주는 것이 맞나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.근로계약서의 구체적 내용을 확인해보아야 합니다.구두상 연봉 3천이라도 퇴직연금 납입금이 포함된 금액을 말한 것이라면연봉은 2700만원대일 것입니다.1년 미만 재직시에는 퇴직연금이 발생하지 않습니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
임금·급여
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Q.  실업급여, 고용보험, 3.3퍼센트 관련 질문!
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.근로자라면 3.3% 사업소득 공제가 아니라 4대보험에 가입해야 합니다.실업급여는 4대보험(중 고용보험)에 가입해야 수급이 가능합니다.퇴사 이후에도 일한 내역을 증명하여 소급하여 가입할 수 있습니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
임금·급여
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Q.  학원 상담실장입니다 시간외 근무수당 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.소정근로시간 외 근로라면 시간외근로이므로 이에 대한 수당요구는 당연히 가능합니다.다만, 구체적인 근로계약내용(포괄임금제 등)을 살펴보아야 할 것입니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
근로계약
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Q.  권고사직으로 나오게 됬는데 해지예고수당 지급이 안되는건가요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.권고사직은 해고가 아니기때문에 해고예고수당 지급대상이 아닙니다.연차미사용수당은 당연히 받으실 수 있습니다.도움되셨다면 👍버튼 부탁드립니다.^^
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