노사상생의 문화를 추구하는 손인도 노무사입니다.
Q. 스케줄근무자 이자 포괄임금제 근로자 근로자의날 처리 이게 맞나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 유급휴일수당이 고정적으로 포함되어 있다면 그 부분까지는 추가로 수당이 지급되지 않아도 무방합니다.
Q. 급여명세서 공제 계산 뭐가 맞나요? 도움 부탁드립니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 실수령액의 차이분에 대해 회사에 추가로 지급할 것을 요구할 수 있겠습니다.
Q. 실업급여 임금지연에 대하여 문의합니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 1년 이내에 2개월 이상 임금체불이 있는 경우에 실업급여를 신청할 수 있습니다.
Q. 실업급여 수급 중에 해외여행 가능한가요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 수급 중에라도 구직활동이 가능한 범위 내에서 해외여행이 가능합니다.
Q. 중간퇴사 급여 계산법 (4대보험) 궁금하네요
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 8일분에 대하여 일할계산 되어야 할 것입니다.