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임금·급여2023년 2월 24일 작성 됨
Q. 혹시 직장인들도 주휴수당을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김민지 노무사입니다.주휴수당의 경우, 주 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자가 개근했을 경우 지급받을 수 있습니다.위 조건에 해당한다면 지급받을 수 있을 것이며, 주휴수당 금액은 소정근로시간 및 월 급여에 따라 달라질 수 있습니다.감사합니다.
임금·급여2023년 1월 30일 작성 됨
Q. 직원들의 연봉변동시 근로계약서를 계속 써야 하는지요?
안녕하세요. 김민지 노무사입니다.해당 사안의 경우, 임금이라는 근로조건이 변경된 상황으로 보입니다.근로조건이 변동된 경우, 근로계약서를 새로 작성하시는 것이 바람직합니다.감사합니다.
휴일·휴가2023년 1월 30일 작성 됨
Q. 8시간 이상 근무 시 몇 시간 휴게시간 인가요?
안녕하세요. 김민지 노무사입니다.제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다.② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.근로기준법 제 54조에 따라, 8시간 근무하실 경우 1시간 이상의 휴게시간을 부여받아야 합니다.감사합니다.