겁나나아가는팥죽
- 가족·이혼법률Q. 홧김에 신고 했는데 종결 처리 안되나요ㅠ토요일 신랑이랑 술먹고 장난 치다가그 장난이 과해져 감정 싸움이 되는 바람에한번 혼나봐라는 의미로 제가 가정 폭력으로 신고를 하게 되었습니다.경찰 출동하여 진술서 작성은 했고,다음날 담당자분과 통화하니 가정폭력은 무조건 검찰 송치라고 하시네요.그렇게 되면 저희 신랑 공무원이라 직장에 보고 들어가느냐 물었더니 지자체에 보고 들어갈거라 합니다.이렇게 되면 생계가 무너지게 되는 꼴인데...ㅠ저희는 이혼 의사 전혀 없고, 단순 홧김에 신고를 하게 된 것인데.. 일이 커져버렸습니다이 같은 경우, 혹시 내사 종결이나 혐의 없음으로 끝나는 방법 있을까요?ㅠ현재 수사관 배정은 되지 않은 상태입니다
- 근로계약고용·노동Q. 해고예고수당 받을수 있을까요????23년8월부터 계약직(알바)로 현재까지 근무중입니다.25년 1월에 근무중인 팀에서 알바를 없애고 정규직 전환 및 채용 공고가 있을 예정이라는 사안이 내려와1.2월분 근로계약을 하고 근무하면서 추후 정규직 전환 시기를 기다렸는데 기안서 승인 핑계로 한달 한달 근무 연장을 요구 하였습니다.5월도 연장 근무를 구두로 통보 받고 계약서 미 작성한 상태에서 근무하던 중에5월 13일 정규직 전환은 안되었고, 이달까지 근무 하는거로 통보 받았습니다5월 근로계약서는 5월13일 통보 받은 날 작성하였구요.이런 상황 고려할시. 한달 전 해고통보 받은게 아닌데 이럴경우 해고통보수당을 받을수 있을까요?1-2월 / 3월 / 4월 / 5월 (5월13일 근로계약 작성 및 해고통보)이렇게 근로계약 해왔습니다!
- 임금·급여고용·노동Q. 정직원 전환 안될시 퇴사하게 될 경우 실업급여 받을수 있나요?현재 1년8개월 알바 근무중입니다올 초 정규직 전환 제의가 있었고 제안도 받아들여 기다리고 있는데 여러이유로 딜레이되는 상황이고 4월에는 진행한다 합니다이를경우. 정규직 전환이 되지않아 퇴사해야 할 경우실업급여 대상이 되나요? 계약 만료의 사유로 실업급여 대상이 되는지 알고 싶습니다.답변 미리 감사합니다
- 임금·급여고용·노동Q. 계약만료 or 권고사직 실업급여 인정 사유가 되나요?2023년 8월부터 현재 (9am-4:30pm) 근무중 입니다올 초 (25년 1월) 자금난으로 알바 감원하고 정직원 채용 및 전환 한다고 통보 받았습니다.유예기간 두달 주어졌고 근로계약서도 두달로(25년 1,2월) 작성 했습니다.추후, 정직원 전환 의사표명 했고채용심사 방식은 서류심사 및 채용 방식 기존과 동일 진행 이라 함.(자동전환 불능으로 정직원 전환 안될수도 있는 상황)구인공고와 그 외 어떠한 이야기도 없다가2월말경 한달만 더 근무 해달라고 함(이유: 회사상황이 어쩌고 저쩌고 기안서가 블라블라)그래서 일단 오케이하고, 현재 3월 한달 더 근무중이며 근로계약써 또한 한달 작성함.이런 상황을 모두 고려 하였을때실업급여 받을수 있나요?현재 1년7개월 근무중인 시점에서 사측에서 또 똑같은 이유로 한달 더 근무 원할시 근로자가 이를 거부할경우 계약만료 실업 급여 대상이 되나요?권고사직으로도 가능한 사유인가요