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- 종합소득세세금·세무Q. 감가상각비가 뭔가욤? 세무적으로요이번에 경리로 들어오면서 인수인계 못받아서 혼자서 하고있는데요..감가상각비가 차량도 있고 사업용설비가 있는거 같은데어떤 비용인가요?차량감각상각비는 예를 들어 회사차량이 5년이 넘어서 팔고 새로 사는거를 공제 받을수있다는 뜻인가요?사업용설비는..세무적으로 어떤게 공제가 되는건가요?
- 휴일·휴가고용·노동Q. 5인 미만 회사 사정상 직원들 무급휴직 어떻게 하나요5인 미만 회사로 이번에 회사사정으로 인해서직원들이 돌아가면서 한달씩 쉬기로 되었습니다.일단 기본적으로 무급휴직 동의서를 받아야할거 같고..직원 1분이 한달 쉬게 되면4대보험 처리는 어떻게 하나요?예외신청을 한달 하면 될까요?그럼 그분은 직장가입자에서 지역가입자로 변경되는데지역가입자로 되면 그분이 따로 돈을 내면 되는건지 궁금합니다.
- 종합소득세세금·세무Q. 한국도로공사 카드결제 부가세 및 소득세 공제 되나요?한국도로공사 카드결제 부가세 및 소득세 공제 되나요?안되는걸로 알기는 하는데 확실한지 잘 몰라서여알려주세욤~!궁금합니다!
- 임금·급여고용·노동Q. 배우자 출산휴가 10일 회사 대위신청 언제까지 하면 되나요배우자 출산휴가 10일 직원이 5월 출산 6월에 출산휴가 10일 썼으면회사에서 대위신청은 6월에 휴가 쓰셨으니깐 내년 6월까지 신청하면 되는건가요?휴가 쓰고 12개월 까지 대위신청하면 되는걸로 아는데 맞나욤?
- 부가가치세세금·세무Q. 개인사업자 통장정리 세무사님에게 드릴때 어떻게 하나요? ㅠㅠ현재 개인사업자로 인수인계없이 혼자 하고있는 초보입니다.이번에 부가세 자료 정리중인데..일단 매출서류 (세금계산서,계산서,현금영수증,매출카드) 이렇게로 알고있는데.. 홈텍스는 세무사님들이 볼수있는 거라서 제가 딱히 드려야할거 없는거 같은데통장거래내역서는 드려야하는데 기초적으로 통장메모에 실제세금계산서 이름이랑 통장이름이 다를경우 표시해주고 메모장에 적격증빙 세금계산서인지 현금인지도 적어드리면 좀 더 세무사님이 일하실때 편리할까요?이정도만 적어드려도 될런지.. 아니면 다른거 더 적어드릴꺼 있을까요?
- 종합소득세세금·세무Q. 카드결제 철도승차권 공제 여부 되나요?개인사업자입니다. 직원들이 카드로 철도승차권 여기에서 카드결제를 했는데 부가세공제라든지 소득세 공제 가능할까요? 궁금합니다.
- 생활꿀팁생활Q. 카드결제 여기 뭐하는곳인지 알수있나요스마트로 - (주)파워큐브로 돈이 긁혔는데 사업자번호는 217-81-14493무슨 결제인지 알수있나요? 궁금하네요 ㅠㅠ
- 임금·급여고용·노동Q. 5인미만 사업장 예비군 연차처리 질문이번에 직원 한분이 금요일에 예비군을 오후에 가셨습니다 유급처리라서 그냥 월급 그대로 나가면 되나요? 아니면 처리방법이 따로 있나요
- 임금·급여고용·노동Q. 배우자 출산휴가 비과세 질문드립니다.남직원 배우자분이 출산휴가 10일동안 가려고 합니다미리 알아놓으려고 하는데 회사에서 직원분에게 급여 100프로 드리고 회사에서 대위신청하려고 합니다이분 급여대장 작성시 비과세 질문드립니다예를 들어 242만원 (기본금),지원금이 30만원이라고 치면이분 급여대장 제가 작성해서 세무사님에게 드릴때기본금 212만원 지원금 30만원 (비과세) 이렇게 따로 항목 구분해서 만들어드리면 되나요?그럼 고용보험비용도 212 x 0.9 계산하면 될런지?다른 4대보험도 다시 신고할필요는 없는거죠?
- 임금·급여고용·노동Q. 개인사업자 회사사정상 무급휴직에 대해 궁금합니다.현재 5인미만 개인사업장 주 5일 하루 8시간 주휴일은 일요일입니다이번에 회사사정이 안좋아서 무급휴직하게 되었습니다궁금한것이 있어서 글남깁니다.6월 한달중에 일주일만 쉬는데도 무급휴가동의서를 받아야할까요? 받는게 추후 뒤탈이 없는지 궁금합니다예를 들어 6월 10일부터 13일(월~목) 다 쉬고 금요일 하루 8시간 일하게 될경우 주휴수당 일요일은 빠지는걸로 아는데 그럼 계산을 이렇게 해도 되는지요? (주휴수당은 일주일 15시간 이상 일해야 지급되는걸로 암)기본급여 2,420,000/30x(30-5) = 2,016,670 (월~목,일요일 주휴빼기) 이렇게 해도 되나요?만약 저렇게 일주일에 4~5일정도 빠지게 되면 그 빠진 4대보험을 예외신청? 이런걸 해야하는지 아니면 굳이 한달도 아니고 안해도 될런지 궁금합니다.한달정도는 쉬지않을것 같고 한달중에 일주일정도만 쉴거 같습니다5인미만은 휴업수당이 따로 해당하지않는다고 들었습니다 맞나요?쉽게 설명해주시면 감사합니다.