어쩐지유망한예술가
- 연말정산세금·세무Q. 퇴사자가 두리누리 지원금 환급 가능할까요23.6.7 ~25.12.31 근무하고 퇴사하였는데요(회사 5인미만)국민연금 (4.75%) 매당 119,920 원 냈는데 너무 아깝고 누리누리 지원금은 받아본적이 없어서요회사는 가입 되어있지 않았구요이럴경우 환급을 받을 수가 있나요~?
- 임금·급여고용·노동Q. 최저임금 계산 부탁드려요 너무 급합니다고용노동부에서 고객센터에서 계산을 안해주네요ㅠㅠ23년 부터 근무해서 25/12월에퇴사 했습니다기본급여가 최저임금이라 신고하고 싶어서요 주6일점심시간 포함 9시간 근무230만원 급여 받고있습니다제가 계산했을 때는최저임금 미달로 되어있는데 맞는지요?계산 부탁드려요
- 임금·급여고용·노동Q. 퇴직금 정산이 안 맞아서 알려주세요 ㅠㅠ톼직금 관련 문의드립니다기본급여+인센(상여금) 총 합산으로 퇴직금 처리가 돠는줄 알았는데 기본급여 + 퇴직소득세 빼고 준다고 합니다전 납득이 되질 않아서 너무 답답해서 문의드려요 1. 기본급여 : 230만원 (월 20만 / 인센티브 (본인 매출의 2%-월20만)2. 근무기간 : 23/6/7 ~ 25/12/31 (2년 6개월 근무)3. 인센: 3개월 1회 (변동 있음)4. 근로계약서에 퇴직금 (년간) : 230만원 (연봉의 1/13) 적혀있음 5. 최근 3개월 : 10,11,12월 급여명세서 못받음 (12월은 1월에 ) 6. 근로계약서에는 퇴직소득세 내용이 없지만 급여명세서에는 작성되어있음 7. 주휴수당 : 하루 9시간 근무, 받은적 없음 (알바생이 받는거라고 말함) 이렇게 해서 안내받은 퇴직금은대략 5,900,000 (퇴직소득세전) 이라고 합니다.인센만 포함해도 최근 3개월 기준 100만원은 됩니다.이게 대략 2년6개월의 퇴직금 맞는건가요? 고용노동부가서 급여명세서 보고 검토 받으려고하는데집 근처 고용노동부 가도 되는지도 답변 주탁드릴께요 ㅠㅠ
- 임금·급여고용·노동Q. 추가수당 비용 계산법 알려주세요!!! 근무기간 : 23.6.7 ~ 25.12.31 9시간 근무 최근 1개월 기준 : 21일 근무1시간 추가근무수당을 받아야 하는걸로 나는데 지금까지 받아본 적이 없습니다.계산 방법과신고 절차 알려주세요 :)
- 임금·급여고용·노동Q. 퇴직금 계산 과 추가수당 계산 도와주세요기본급여 230만원(230*13 = 연봉 29,900,000) 월 통산임금 x13으로 근로계약서에 명시 되어있고3개월 급여 : 8,108,3903개월 인센 상여금 : 1,693,200근무 시간: 주 6일 9시간근무기간 : 23.6.7 ~ 25.12.311. 퇴직금 세후 얼마 받을까요?2. 9시간 근무하는데 추가수당을지금 까지 받은 적이 없습니다 .추가수당도 다 받아내고 싶은데미리 대비 할 수 있게 계산 알려주세요못 받게되면 신고도 가능할까요? 3. 퇴직금은 마지막 12월 급여+ 퇴직금 함께 받는게 맞는건가요?
- 임금·급여고용·노동Q. 퇴직금 계산 쉽게 알려주세요 미리 대비하고 싶어요기본급여 230만원(230*13 = 연봉 29,900,000) 월 통산임금 x13으로 근로계약서에 명시 되어있고 3개월 인센포함 급여 : 9,981,185 근무 시간: 주 6일 9시간 근무기간 : 23.6.7 ~ 25.12.31 퇴직금 세후 얼마 받는지 정리해서 알려주세요 추가근무 수당도 지금까지 받은 적이 없는데받을 방법이 있을까요? 부당한 근무 환경이라 다 받아내고 미리 대비 하고 싶어요도와주세요 ㅠ ㅠ
- 임금·급여고용·노동Q. 퇴직금 계산 도와주세요 부당한 근무 환경이라 불안해요기본급여 230만원(230*13 = 연봉 29,900,000) 월 통산임금 x13으로 근로계약서에 명시 되어있고 3개월마다 인센을 받고 있어요 (달마다 변동됨) 근무 시간: 주 6일 9시간 근무기간 : 23.6.7 ~ 25.12.31 퇴직금 세후 얼마 받는지 정리해서 알려주세요 추가근무 수당도 지금까지 받은 적이 없는데받을 방법이 있을까요? 부당한 근무 환경이라 다 받아내고 미리 대비 하고 싶어요도와주세요 ㅠ ㅠ