귀여운보석새208
- 근로계약고용·노동Q. 권고사직 자진퇴사로 되었는데 정정신고 될까요?안녕하세요.회사에서 정규직 채용되어 3개월 수습기간 중 대표가 저희 사업부를 이제 그만한다고 하여 수습 2개월이 되지 않은 채로 짤리게 되었는데요.당시 대표가 국가지원금이랑 법인세 할인 받아야해서 권고사직으로 못해준다고 하여 그럼 계약만료로 끝내달라고 했더니 그것도 안된다고 자진퇴사로 사직서 제출하고 나가라고 강요하였습니다. 사직서 제출 전 대표가 그럼 팀에서 혼자 남아 하던 업무에 cs까지 하는데 연봉삭감 조정이 있을 것이고 계약으로 3~4개월 체결한 다음 사업이 잘되면 정규직 체결 안되면 계약만료가 아닌 자진퇴사로 나가라고 하였습니다. 부당한 조건이라 거절하고 나왔고 추후 고용보험 상실사유 정정신고 라는 제도가 있는걸 알게 되었는데 대표와 대화한 녹취와 당시 팀원과 대화한 카톡내용이 있는데 신고로 고용보험 상실사유를 권고사직으로 변경 가능할까요?
- 임금·급여고용·노동Q. 한달계약만료 실업급여 신청시 필요서류가 있을까요?안녕하세요. 이직한 회사에서 취업사기 당해서 자진퇴사를 하게 되었는데요. 제가 결혼을 앞두고 있어서 면접을 봐도 잘 안되더라고요.... 그래서 급하게 한달 홀서빙 알바를 구하게 되었고 사장님께 4대보험 가입도 요청해서 가입도 되었는데요.제가 아무래도 결혼준비 때문에 현금이 많이 필요해서(결혼추가금, 예단비 등) 임금은 매주 금요일마다 현금으로 나눠 지급받고 현금수령증에 싸인해서 사장님이랑 나눠 가지고 있습니다.(싸인 위치 : 아래 (인), 종이 가운데 싸인 한 번 더 해서 반으로 자름)물론 근로계약서에도 이 부분이 명시되어 있고요.한달 계약직 실업급여는 요새 부정수급으로 의심 많이 한다고 해서 근로계약서, 교통카드 내역서, 기지국 내역서, 월급명세서, 현금수령증 가져가려고 하는데 따로 문제 되는부분 없이 실업급여 받을 수 있겠죠...?
- 임금·급여고용·노동Q. 일용직 임금체불 방법 없을까요?안녕하세요. 저희 어머니께서 현재 도배사로 일하고 계십니다.얼마전에 인테리어 업자를 통하지 않고 한 아주머니께서 도배 요청을 하셨고 계약서 작성 후 도배작업을 진행하게 되었는데요.임금은 작업완료 후 입금해주시는 것으로 하셨습니다.어머니가 집주인한테 주의사항 있으시냐고 여쭤보셨는데 없다고 하셨고 도배를 진행하였는데 수도가 잠겨 있어서 풀고 작업을 하셨다고 해요.** 도배는 물을 필수로 하는 작업입니다.근데 알고보니 집주인이 아랫집으로 물이 새서 수도를 잠궈놓았더라고요? 근데 어머니께서 혹시 몰라서 사전에 주의사항 없으시냐고 계속 여쭤봤는데 없다고 하셔서 수도 잠궈져 있는 것을 풀고 작업을 하셨는데 아랫집에 물이 샜다고 오히려 배상하라고 도배 작업한 임금도 못주겠다고 하고 있는 상황입니다.오히려 어머니는 미리 주의사항을 여러번 여쭤봤음에 집주인이 아랫집 수리비도 어머니께 청구한다고 하는 상황인데 어떻게 해결이 안될까요....?집주인이 생활책임보험으로 해서 아랫집 수리비 주면 도배임금 주겠다고 하는 상황입니다...
- 임금·급여고용·노동Q. 실업급여 해당이 되는지 궁금합니다안녕하세요!전직장에서 1년 4개월 일하고 바로 현직장으로 이직했는데요.고용주 측에서 입사한지 4일차에 인원충원이 필요없어져 계약을 계속 유지할 수 없다고 통보를 하였습니다.그래서 실업급여 신청을 받을 수 있게 해주시겠다고 했는데요~고용노동부에서는 현직장 일한 기간이 짧지만 4일을 상용근로자로 신고하고 권고사직으로 처리하면 실업급여가 가능하다고 하여 현회사로 내용을 전달드렸는데 현회사에서 정부에서 지원받는것이 있어 권고사직 처리는 어렵고 계약만료로 처리해도 실업급여가 가능한지 저에게 여쭤봐서요...이렇게 처리해도 실업급여 해당이 될까요?