아르바이트생도 근로계약서 작성이 의무인가요?

Question

일주일에 하루나 이틀 일하는 아르바이트생은 실제로 버는돈이 그리많지않은데 이런 아르바이트생들도 전부 근로계약서씁고 사대보험가입해야하나요?

Answer 1

안녕하세요. 비만한가마우지135입니다.

단기계약직인 아르바이트도 반듯이 일을 하기전에 근로계약서를 작성해야 합니다.

근로계약서는 의무사항이기에 필히 작성을 해야 합니다. 또한 4대보험도 가입이 필수

입니다. 미신고시 사업주가 처벌받을 수도 있습니다. ㅎ

Answer 2

안녕하세요. 숭늉한사발입니다.

하루를 일하더라도 근로계약서 작성은 의무사항입니다.

표준근로계약서로 작성하면 되니 그리 어려운 일도 아닌데 귀찮아서 안하는 경우가 많긴 하죠.

Answer 3

안녕하세요. 늙은오리와함께춤을119입니다.

사용자 입장에서 근로계약서와 4대보험 가입이 신경이 쓰이고 부담이 되시겠지만 법적으로도 의무인 만큼 어떨수 없습니다

Answer 4

안녕하세요. 철마산3입니다.모든 근로자는 근로계약서를 써야됩니다

법적으로 모든 노동다는 근로 계약서를 써야하며 미장성시법적 처분을 받습니다

Answer 5

안녕하세요. 외로운침팬지184입니다.

네 필수입니다. 근로계약서는 이제 웬만한데선 다 쓸거에요 참고하시길 바랍니다.~

Answer 6

안녕하세요. 살가운다향제비63입니다.

아르바이트생도 단기직도 일용직도 모두 필수적으로 근로계약서 작성해야 합니다!!

Answer 7

안녕하세요. 우람한토끼58입니다.

근로계약서를 작성하지 않으면 사용자가 처벌을 받습니다.

4대 보험도 의무 이구요.

이 4대보험을 아끼려 근로계약서를 작성하지 않는 사용자가 있는데

이를 이용하여 아르바이트 하는 사람이 사용자를 협박하는 사례가 있기도 있습니다.