계약직인데 한달 일하고 그만둬도 될까요?

Question

사수와 팀장 때문에 너무 힘들어서 일을 그만두고 싶습니다.

물어볼 때마다 혼나고 폭언과 협박을 듣기도 했습니다.

이런 경우 그만둘 수 있는지, 어떻게 그만두면 될지 설명 부탁드립니다..

Answer 1

하루 일하고 관둬도 상관없습니다 법적으로 전혀 문제가 없거든요 갑자기 말도 없이 관둔다고 법적으로

할 수 있는것도 없고 한다고 해도 비용이 더 들기때문에 굳이 그렇게 까지 하지 않는다고 보시면 됩니다.

그래서 한달뒤에 그냥 관두시던 말하고 관두시던 하시면 될 거 같습니다.

Answer 2

내가 좋아하는 라면은 너구리입니다.일은관두고싶다면 이야기하시면 됩니다.계약지이시니 이야기한후 바로 관두셔도 문제되지않구요. 관두고 사유를 정확하게 적어서 인사조치당하게 만들어야 됩니다.폭언과 협박으로 인해 퇴사라고 적으세요.그래야 그런분들이 정신차립니다.

Answer 3

질문자님 말씀처럼 더 이상 일하기 힘든 상황이라면 지민 님의 퇴사 생각을 상급자에게 전달 하고 후임이 들어올 때 까지만 일을 하시면 되는 것으로 본인의 위치 대로 하셔도 아무런 문제가 없습니다