건강보험료가 이상하리 만큼 많이 나오고 있습니다.
연봉계산기에서 계산 했을 때 나왔던 건강보험하고
월급명세서에 있는 건강보험료하고 10만원 차이가 나고 있습니다.
18만원 / 28만원
무슨 문제 일까요?
혹시 환급이 가능할까요?
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3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 자성세무회계 김성은 세무사입니다.
건강보험료 보수총액 신고는 연말정산 후 매년 3월에 이루어지고, 그 보수총액을 기준으로 건강보험료를 산정하여 1년간 동일하게 유지됩니다.
기중에 연봉이나 상여 등 변동사항이 있어도 반영되지 않기 때문에, 보수총액 신고 후 정산되어 총 급여가 증가한 경우 4월에 추가납입보험료가 발생하는 것이며 총 급여가 감소했다면 환급이 나옵니다.
혹시, 작년에 일시적인 상여 등으로 보수월액이 보다 크게 산정된 경우가 아닐까 싶습니다.
답변이 도움이 되셨으면 좋겠습니다.
감사합니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.안녕하세요. 문용현 세무사입니다.
공단에 신고된 급여가 많을 수도 있으니, 급여 담당자에게 정확히 확인해보시는 것이 좋습니다. 건강보험료는 신고된 급여의 약 3.6%가 부과됩니다.
도움이 되셨길 바랍니다. 감사합니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.안녕하세요. 김성일 회계사입니다.
현재 건강보험료는 2022년에 받은 상여금이 포함된것일수 있습니다. 급여팀 통해서 확인가능합니다.
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