팀워크가 잘 이루어지지 않는 상황에서 어떻게 대처해야 할까요?
팀원 간의 갈등이 발생했을때 효과적으로 소통하고 문제를 해결하는 방법에 대해 궁금합니다
이를 통해 팀의 생산성을 높이고 싶습니다
55글자 더 채워주세요.
3개의 답변이 있어요!
팀워크가 안돼서 힘드시겠어요ㅜㅜ 한번 질문자님께서 룰을 정해서 관리를 하는게 좋을듯 합니다 그래야 순서 진행이 편할듯 합니다. 대신 직원들과 회의를 자주해야 합니다
우선 팀원간의 갈등이 생길 경우, 그 원인을 찾아내는 것이 중요하고, 그 해당원인이 팀원이 경우에는 별도 이야기를 해서 팀 성과를 위해 서로 노력하자는 상담을 해 주시는게 어떨까 싶습니다.
그럴 때는 서로 대화를 하거나 다른 사람에게 중재를 요청하면 어떨까 싶습니다. 서로가 원하는 것이 먼지 파악하고 한발씩 양보해서 조정하는 것이 좋습니다.