헤드헌터를 통해서 이직하는 방법에 대해서

Question

헤드헌터를 통해서 이직하는 방법에 대해서 다들 어떻게 생각하시나요?

생각보다 많은 기업을 지원해보는 경험을 하게 되는데요

인지도 안좋거나 평판안좋은 회사를 굳이 억지로 스카웃제안하진 않겠죠?

지금 다니는 회사에서 이직하고 후회할까봐 매우 걱정입니다.

Answer 1

헤드 헌터를 통해서 이직을 하는 것이 경력직 직원들에게는 많은 도움이 됩니다. 기업 입장에서는 헤드 헌팅을 통해서 직원을 선발 하게 되면 그 연봉의 10%를 헤드 헌팅에게 일시불로 지급 하게 되어서 회사 입장에서는 나름 투자를 하게 되는 것이고 이렇게 투자를 해서 직원을 채용 한다는 것은 그 만큼 회사 뿐 아니라 개인에게도 믿음이 갈수 있다는 의미 입니다. 특히 직급이 높은 임원 같은 경우에는 헤드 헌팅을 통해서 더 많은 직원을 채용 하는 듯 합니다.

Answer 2

헤드헌터는 정말 케바케로 잘 고르면 처음부터 as까지 돈이 아깝지 않다는 생각이 듭니다. 그러나 그것이 아니라면 그냥 이력서 뿌리고 수수료 챙기는 브로커라고 보시면 됩니다

Answer 3

안녕하세요. 헤드헌터를 통한 이직은 장단점이 뚜렷해서 사람들마다 생각이 조금씩 다르다고 합니다. 핵심은 헤드헌트가 제안하는 회사가 본인 커리어와 맞는지. 그리고 그 회사의 평판을 직접 확인하는 과정을 거치냐에 달려 있습니다.