일용직 근로자의 산재보험 가입문의 드립니다.
상시 고용이 아닌 일회성 일용직 근로자 고용도 사업자가 산재보험에 가입을 해야 하는것이 맞는지 알고 싶어요? 일일히 수많은 일용직 근로자를 산재보험에 가입하는 것도 여간 보통일이 아니고, 매일 없이 바뀌는 인원들에 대해서 관리도 안되는 상황입니다.
55글자 더 채워주세요.
2개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 장옥춘 손해사정사입니다.
상시 고용이 아닌 일회성 일용직 근로자 고용도 사업자가 산재보험에 가입을 해야 하는것이 맞는지 알고 싶어요?
: 일용직을 사용한 경우에는 하루라도 근무하면 무조건 가입대상이 됩니다. 일용직 근로자를 사용한 경우에는 근로내용확인신고서를 근무한 다음달 15일까지 제출하여야 합니다.
감사합니다.
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.안녕하세요. 이미애 보험전문가입니다.
월 시간당 40시간 넘는 일용직이라고 고용보험 가입해야 한다고 해요. 시간조절 잘해서 고용보험 안들게 하면 어떨까요?
만족스러운 답변이었나요?간단한 별점을 통해 의견을 알려주세요.
