일찍 출근했다고 일찍 퇴근하겠다는 후배 어떻게 해야 하나요?

Question

요즘 대기업에서는 출근 시간과 퇴근 시간을 개인이 정하는 유연근무제를 시행하는 곳이 많은데 우리 회사는 그럴 형편이 못되어 시행하지 않고 있습니다. 그런데 후배 하나기 자기는 일찍 출근했다고 일찍 퇴근하겠다는데 어떻게 해야 하나요?

Answer 1

제정신이 아닌 후배네요.

우리회사는 그런 회사기 아니니 말도 안되는 소리 하지말라고 하고 이해를 못하겠다고하면 사장님에게 직접가서 이야기를 해보라고하세요

Answer 2

그런 혜택이나 권리를 누리고 싶으면 그런 회사로 이직하라고 하세요. 지금 우리 회사는 그렇게 해줄 시스템이 없으니깐요. 젊고 어리다고 엠지 세대라고는 하지만 지맘대로 하는 사람들 보면 답답하네요.

Answer 3

회사 후임에게 회사 출퇴근 제도에 대해서 설명을 해주세요. 다른 회사처럼 유연 근무제가 아니라고 설명을 해주시고

그래도 자기는 일찍 출근하고 일찍 퇴근을 한다고 하시면 상사에게 보고하시면 될듯 합니다.

Answer 4

아무래도 그런 식으로 계속 한다면 회사에서도 어떻게 처리를 해야 할 것 같습니다 선배 후배들도 있는데 같이 일 처리를 해야 하는데 보통 그런 식으로 한다면 저 같으면 별로 기분이 안 좋을 것 같습니다 한마디 해 주셔야 해요

Answer 5

근무시간이라는 게 동료와 함께 처리해야 할 일이 있고 여러 상황에 대처하기 위해 필요한 시스템인데 본인 혼자 결정할 일이 아니라고 알려주면 좋을 것 같아요. 

가령 프로젝트를 수행할 때 상대방과 시간 조율도 필요하고 항상성이 보장되어야 할 때가 있죠. 맡은 업무에 따라 필요한 시간 대도 다르고요. 

시스템에 맡기는 방법도 있지만 우선 동료들과의 협업이 필요한 일이면 한번은 친절하게 설명해 주세요. 

Answer 6

업무 시간은 정해져있습니다.

그 업무 시간을 탄력적으로 바꿀 수 는 없습니다.

회사 규정을 보여주고 잘 이야기 해주세요

아님 근태위반으로 징계받습니다.

Answer 7

아무래도 후배가 그런 식으로 자꾸 행동을 한다면 한마디 하셔야 할 것 같습니다 보통 선배의 말을 듣거나 아니면 회사 규정에 따라야 하는데 멋대로 행동하면 안 될 거 같아요

Answer 8

요즘 직원들이 다들그렇게 생각합니다.일찍출근하면 일찍퇴근하는 것을 당연하게 생각하는 친구들이 많이 있는것으로 알고있습니다.

Answer 9

회사 시스템이 이미 있으므로 그것을지지 않는다면 제재가 가해져야겠죠 굳이 후배한테 설명할 필요 없이 해서 시스템에서 그 일을 처리하면 됩니다