아르바이트생도 하면 4대보험 떼야하나요?

Question

아르바이트생도 4대보험을 떼야하나요?? 4대보험을 떼는 기준에 대해서 궁금하고 만약뗀다면 정직원이랑 똑같이 떼나여???

Answer 1

안녕하세요. 조우선 노무사입니다.

네. 아르바이트도 4대보험을 원천징수합니다. 정직원과 똑같은 기준으로 떼게됩니다.

근로자가 납부해야하는 4대보험은 고용보험, 건강보험, 국민연금이 있는데

가입제외되는 경우는

건강보험은 1개월 미만 근무시, 월 60시간 미만 근무시 가입제외

국민연금은 1개월 미만 근무시, 월 60시간 미만 근무시 가입제외 (월소득 220만원 이상이면 취득)

고용보험은 월 60시간 미만 근무시(단, 3개월 이상 연속근로 할 경우에는 취득) 가입제외합니다.

Answer 2

안녕하세요. 차충현 노무사입니다.

아르바이트, 정규직 등 고용형태를 불문하고, 1개월 이상 월 소정근로시간이 60시간 이상이거나 월 8회 이상 근로한 때는 4대보험 가입대상이며, 월보수액에 따라 각 보험료율을 적용한 금액을 원천징수합니다.

Answer 3

안녕하세요. 이기중 노무사입니다.

법에는 아르바이트라는 개념 자체가 없습니다. 주 15시간 이상 일하는 근로자는 4대보험이 전부 적용되고, 보험료율은 모든 근로자가 동일합니다.

Answer 4

안녕하세요. 박정준 노무사입니다.

소정근로시간이 4주 평균 15시간 이내로 근무를 하는 것이라면 아르바이트생이라 하더라도 4대보험을 공제하여야 합니다. 정직원과 동일한 비율로 공제합니다.