회사 화재가 났을경우 직원급여

Question

안녕하세요

회사에서 갑작스러운 화재로인해

한두달정도 문을 닫아야하는데

이경우

일을못하고 쉬게되는 정규비정규 모두통틀어

회사직원들의 경우에는

급여를 받을수있는건가요?

어떻게되는건지 궁금합니다...

Answer 1

안녕하세요? 아하(Aha) 법률 분야 전문가 김성훈변호사입니다.
질문하신 내용에 대하여 아래와 같이 답변 드립니다.

아래 내용은 답변내용에 기초하여 작성된 것으로, 구체적인 사정에 따라 결론이 달라질 수 있습니다.

근로기준법 제45조 제1항은 "사용자의 귀책사유로 인해 휴업하는 경우 사용자는 휴업기간중 당해 근로자에 대해 평균임금의 70/100이상의 수당을 지급하여야 한다"라고 규정하고 있는바, 화재에 대하여 회사측의 귀책사유가 인정된다면 위 규정된 내용대로 수당을 받을 수 있습니다.