알바 첫 날 전 확인 연락 드리는게 맞을까용?

Question

제가 2주전에 면접보고 당일에 근로계약서를 썼어요

그리고 그날 전화로 언제 몇시까지 출근해라~ 통보받았는데

오늘 확인 문자 해야할까용..??.?.??

내일 1시에 서류 들고 출근하는거 맞나요? 이런식으로요,,

이렇게 전화로 통보받은건 처음이라ㅜ

Answer 1

굳이 확인 연락 안 하셔도 됩니다. 너무 걱정 되시면 문자로 연락 한 통 정도 남기시는 건 괜찮을 것 같습니다. 저도 항상 연락 없이 첫 출근 했었습니다.

Answer 2

이미 전화로 통화를 끝냈으니 굳이 다시 연락을 안 남겨도 될 것 같아요. 알바 시작날 조금 일찍 도착해서 인수인계 받을 게 있다면 잘 받으면 좋을 것 같습니다.

Answer 3

따로 확인전화안하시는게 오히려 좋은것같습니다.약속하신 당일날 제시간에 가시면 되실것같습니다. 출근시간이 이미 정해져있는데 다시 확인차 전화한다면 오히려 무례한 느낌이 들것같습니다

Answer 4

계약서까지 작성하셨으면 그냥 기다리셔도 될거 같고요. 너무 사경쓰이면 문자 정도 하나 보내세요. 내일 뵙겠습니다 이런 정도로요

Answer 5

그런 경우에는 확인 연락 안 하셔도 됩니다. 몇 시까지 출근하라는 연락이 오면 언제 뵙겠습니다 하고 마무리 짓고 일정에 맞춰 나가시면 됩니다.

Answer 6

아니 통보를 받았으면 그날짜 그시간에 출근하면되는겁니다

괜히 확인해봐야 본인만 손해볼수있어요.

말귀를 못알아먹는건지 말에 집중을안한다고 생각할수도 있습니다

Answer 7

출근하라는 연락 받았으면 굳이 다시 확인 전화 하기 보다는 가기로한 날짜에 시간 조금 일찍해서 출그 하는게 나을것 갇은데요

화이팅 입니다

Answer 8

안녕하세요. 빛나라 하리 입니다.

면접 본 당일에 근로계약서를 작성했고,

그날 전화로 언제. 몇 시 까지 출근하라는 말을 전달 받았다면

그 당일 그 시간에 서류 들고 출근하면 되겠습니다.

굳이 따로 전화를 해서 확인 할 필요는 없겠습니다.

Answer 9

나오라고 업체측에서 통보했으니 굳이 전날 확인 연락을 업체측이 요구하지 않는 이상 따로 하지는 않아도 됩니다. 출근 시간에 맞춰서 출근하면 될거 같아요

Answer 10

알바에 근로계약서까지 제출되어

출근 날자까지 전화로 받았더라도

사전에 문자 등으로

출근여부를 확인하여

혹시모를 변경사항 등을

사전 체크하는 것이

본인이나 업주에게

서로 유익하지 않을까 싶습니다.

Answer 11

확인문자까지 하실 필요는 없어보여요 이미 면접도보셨고 계약서작성도 하셨고 출근 날짜도 정해졌기 때문에 약속된 출근시간에 출근하시면 됩니다

Answer 12

전화로 언제부터 출근할지 약속을 끝냈기 때문에 확인문자를 꼭 보낼 필요는 없습니다. 서류는 필요한 게 있다면 가져가셔야죠...

Answer 13

일단은 알바를 지원하셨고 사장님께서 직접 언제까지 오라고 그렇게 이야기하셨다면 따로 문자 같은 거는 안 하셔도 됩니다 그냥 그 시간에 정확히 가시면 되는 거기 때문에 크게 문제는 없습니다 문자를 안 한다고 이런 거는 아니기 때문에 전혀 걱정하지 않으셔도 저는 문제 없을 것 같습니다

Answer 14

굳이 확인 문자 안보내고 출근하셔도 됩니다! 이미 몇 시까지 출근하라고 연락을 주셨고 그 날 출근하는 거 알고 계시니 문제 안보내고 시간에 맞춰서 잘가시면 돼요

Answer 15

첫 출근 전 확인 연락을 하는 것이 예의에도 맞고 오히려 좋은 인상을 줍니다.
문자나 카톡으로 출근 시간과 준비 서류만 간단히 확인하면 충분합니다.
사전 확인은 실수가 아니라 책임감 있는 행동으로 받아들여집니다

Answer 16

근로계약서를 쓰고 전화로 통보 받았다면 통보받은 날짜에 출근시간에 출근하시면 될것 같습니다.

굳이 확인 문자 안보내고 출근하시면 됩니다.