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고민상담

많이사랑스런늑대

많이사랑스런늑대

고객사에서 뇌물을 은근슬쩍 요청하는경우 줘도 괜찮은가요?

안녕하세요.

당사와 고객사 모두 일반 사기업인데요.

고객사에서 은근히 뇌물을 요청합니다. 뇌물을 주고 받는 것이 문제되지 않는가요?

8개의 답변이 있어요!

  • 탈퇴한 사용자

    탈퇴한 사용자

    뇌물공여죄란 공무원 또는 중재인이 그 직무에 관하여 부정한 청탁을 받고 제 3자에게 뇌물을 공여하게 하거나 공여를 요구 또는 약속한 때 성립하는 범죄입니다. 여기서 "공무원"이란 국가 및 지방자치단체의 사무를 담당하는 자로서 대통령, 국회의원, 법관, 검사, 경찰관, 소방관 등을 포함하며, "중재인"이란 노동조합이나 단체협약에 따라 중재위원회에서 중재업무를 수행하는 자를 말합니다.따라서 일반 사기업간에 뇌물을 주고 받는 행위 자체는 법적으로 처벌 대상이 되지 않을 수도 있지만 이는 윤리적으로 바람직하지 않은 행동이므로 권장하지 않습니다. 그러므로 뇌물을 주고받지 말아야합니다.

  • 안녕하세요. 거래처에 뇌물을 주고 받는 행위는 나중에 문제가 될수있습니다. 되도록이면 사적으로 뇌물을 주고 받는 행위는 하지 않는게 좋습니다. 노골적으로 뇌물을 바라는 사람이 있다면 그 사람과는 되도록이면 거래를 하지 않는게 좋을듯 합니다. 처음에는 작게 될수 있으나 나중에는 큰 문제로 되돌아 올 소지가 있습니다. 처음부터 뇌물을 안된다고 말을 해 주시는게 좋을듯 하네요.

  • 뇌물을 주거나 받으면 안되는건 당연한것이고 만약 당장은 문제가 생기지 않더라도 차후에 발생하여 골치아플수 있습니다.

    처음부터 자르시는게 좋을듯하네요

  • 뇌물을 주고 받는 것은 불법이기 때문에 나중에라도 문제가 될수 있습니다. 거절할수 없는 제안일수는 있겠으나 장기적으로 볼때 편법이나 불법은 되도록 피하시는 것이 맞습니다.

  • 사실 적발되지 않으면 문제가 되지 않고 적발될 경우 그 금액이 3만원 이상 또는 회사 내규에 따라 징계 등의 조치가 진행 되게 됩니다. 주의 바랍니다.

  • 안녕하세요

    요즘도 뇌물을 요구하는 기업이 있다니 조금 당황스럽긴 합니다. 원리 원칙은 절대 주지 않는 게 좋기는 한데 고객 요구 무시 하는 것도 사실 부담이 되기는 합니다. 그럴 경우 무조건 윗선에 보고 하셔서 해결 하는 게 좋다고 생각 합니다.

  • 분야에 따라 다르긴 하지만 대부분 영업 (오더를 담당하는 부서)부서에서는 서로 관례처럼 주고 받는 일이 많긴 합니다. 다만 일이 틀어지거나 고발자가 있어 책임소재 발생 시에는 담당자는 감봉, 해임 등의 중징계를 당합니다. (대부분 자진 퇴사 형태로 회사를 나갑니다.)

    관계사와의 원만한 관계 형성을 위한 수단으로써는 필요하나 그것이 적정 범위를 넘어서 뇌물이 된다면 문제가 발생할 가능성이 큽니다. 적정한 수준을 조절하시는 것이 필요합니다.
    그동안의 관례, 동종 업계 행위 등을 폭넓게 고려하셔서 대응하시는 것이 필요합니다.

  • 사기업 사이에서도 뇌물과 청탁은 문제가 되는 것으로 알고 있습니다. 사회 통념상 문제가 되는 금액이나 대가라면 더더욱이요. 법률 등을 면밀히 검토해 보시는 게 좋겠습니다.