고용·노동
평균임금 통상임금 퇴직금 계산 어떻게 하나요?
안녕하세요
한 직장에서 577일 (1년7개월)근무 후 퇴직 예정입니다.
그동안 시급제로 월급을 받아왔습니다. (3.3 원천징수)
시간당 주휴수당 포함 1만2000원 이며,
주에 5일씩 일했습니다
화 수 목 금 : 8시간
토 : 6시간
시급 계산으로 월급을 받아오다가
최근 두달치는 (9월,10월)
고생이 많다며 시급으로 계산한 월급에
20만원 내외로 더해서 220만원씩 받았습니다.
이럴경우 통상임금과 평균임금 중
어떤식으로 퇴직금을 지급받아야하며
예상 퇴직금이 얼마일까요?
임시 계산기로 해봤을때 통상임금이 훨씬 많이 받던데 저한테 적용이 되는건가 싶어서요.
일하는 대표님이 이런쪽으로 잘 알지 못해서
난황이 예상되어.. 미리 알고 얘기 나눠보려합니다.
55글자 더 채워주세요.
2개의 답변이 있어요!
전문가 답변 평가답변의 별점을 선택하여 평가를 해주세요. 전문가들에게 도움이 됩니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.
평균임금은 실제 퇴직일 기준 이전 3개월간 지급받은 임금액 확인이 필요하므로
그 내역을 올려주셔야 구체적 판단이 가능하겠습니다.
답변이 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.
퇴직금 계산시 통상임금이 평균임금보다 큰 경우 통상임금을 기준으로 계산하게 됩니다. 퇴사전 최근 2개월간 급여가 늘어났다면 평균임금이 더 큽니다.
감사합니다.