안녕하세요, 회사에서 경영지원팀 업무를 담당하고 있는데
직장에서 올해 건강검진 대상자 분들에게 건강검진 올해까지 받으라고 서류 및 통보 드렸는데
한분이 개인보험을 이유로 건강검진 거부하고 있습니다, 이전회차 건강검진도 계속 구두로 통보했는데도
끝까지 안받고 지나가버려서 흐지부지 됐는데 올해도 미실시하면 추후에 문제가 생길거 같은데 처벌이
건강검진 대상자만으로 끝나는지 사업장도 나오게되는지 궁금합니다?
또한 건강검진 미실시하면 추후 노동청에서 감사가 올수도 있다고 하는데
과태료가 정확한 금액이 얼마인지 알고 싶습니다.