답변 내역
- 백화점 휴무일 관련 건입니다. (사업주)안녕하세요. 김정식 노무사입니다.근로계약서의 소정근로일 및 근로시간 항목에, 소정근로일 : 월~금, 주5일, 단, 매월 1회 백화점 휴무일(월)은 휴무일로 한다. 라고 기재하시면 됩니다. 해당일 휴무일이므로 이날 근무하지 않아도 주휴수당은 줘야합니다.고용·노동 / 휴일·휴가25.10.2800
- 계약직에서 프로젝트 계약직으로 전환 가능여부안녕하세요. 김정식 노무사입니다.한시적 프로젝트가 명백하다면 가능합니다. 가급적, 기존 계약과 공백을 두고 채용하는 것이 좋습니다. 특히, 공개채용 등을 통한다면 더욱 인사관리가 편합니다.고용·노동 / 근로계약25.10.2800
- 근무경력 축소 취업 후 불이익 가능 여부안녕하세요. 김정식 노무사입니다.면접과정에서 회사에서 물었는데, 거짓으로 답했다면 해고사유가 될 수도 잇으나, 거짓말을 한 사실이 없다면 그걸 알게 된다고 해서 해고사유는 안 됩니다. 단, 불편한 관계가 될 수는 있을 것입니다. 또한 안 적은 이유가 객관적으로 속인 듯한 상황(경쟁업체 경력이라거나, 불미스러운 이유로 해고된 경우라거나)이 되는 것이라면, 문제될 수도 있습니다.고용·노동 / 근로계약25.10.2800
- 사직서 미제출 및 부당사유 질문 드립니다.안녕하세요. 김정식 노무사입니다.상사 또는 동료 직원은 그럴 권한이 없습니다. 그러니, 실제 그 사람이 그런 말을 했다고 해도 효력이 없는 것입니다. 그러니 그사람이 거짓말을 하든 말든 사장은 "난 모르는 일"이라고 하면 해결이 안 됩니다. 난감하지만 다시 처음부터 접근해야 할 듯합니다. 즉, 11월말까지 사직서를 제출하고 정상근무를 하거나, 그냥 퉤퉤하고 10월말로 사직하고 퇴사하거나, 아니면, 사장한테 따져보세요.고용·노동 / 근로계약25.10.2800
- 전직장 4대보험 상실 미처리 시 처리방안안녕하세요. 김정식 노무사입니다.근로복지공단에 피보험자격확인청수(상실처리)를 하시면 됩니다. 그러면 공식 조사가 들어갑니다. 그 외 전화해서 요청해도 처리가 안 됩니다. 피보험자격확인청구는 공식 민원 절차입니다.고용·노동 / 근로계약25.10.285.01명 평가00
- 프리랜서 고용보험 안들었는데 실업급여 받을수있나요안녕하세요. 김정식 노무사입니다.근로기준법상 근로자가맞다고 증명되면, 고용보험은 의무가입이므로 입사일로 소급해서 가입처리가 가능합니다. 이 절차는 사업주가 자발적으로 해주면 좋으나 안 해줄 것이 뻔하므로, 일단 요청해보고 안 해주면, 근로복지공단에 피보험자격확인청구를 하셔서 조사받고 직권가입 조치를 하면 됩니다. 즉, 고용보험이 가입되어야 실업급여(고용보험급여)가 됩니다. 자동차보험을 가입해야 사고나면 돈을 받을 수 있는 것과 같은 개념입니다.고용·노동 / 임금·급여25.10.285.01명 평가00
- d2비자 외국인근로자 관련 문의드립니아안녕하세요. 김정식 노무사입니다.출입국에서만 문제삼지 않으면 문제되지 않을 듯합니다. 조사가 들어오기 전에 통장검사를 하고 그러지는 않습니다. 이런 일을 대비해서 외국인은 비자가 확실해 졌을 때 고용을 해야 합니다.고용·노동 / 임금·급여25.10.2810
- 정말 감사해요100
- 만근수당과 연차는 같은 개념인가요?안녕하세요. 김정식 노무사입니다.만근수당과 연차수당은 원칙적으로 다른 개념입니다. 그러나, 만근수당이라는 것이 법에 정해진 바 없는 것이므로 연차수당을 지급하면서 만근수당이라고 말한 경우가 있을 수는 있습니다. 일반적으로 연차수당은 연차휴가를 사용하지 않고 돈으로 주는 것을 말하고, 만근수당은 보통 한달 정해진 근로일수를 꽉 채우면 지급하는 수당입니다. 결근하지 말라는 취지에서 주는 것이지요. 이게 1년 미만 근로자의 월단위 연차와 요건이 비슷하여 그렇게 오해할 여지는 있으나, 분명 다른 것입니다.고용·노동 / 임금·급여25.10.2700
- 퇴사 통보 후 퇴사수리를 안해줄 때 방법안녕하세요. 김정식 노무사입니다.정상적 절차에 의거 사직의사를 통보했다면, 회사측이 사직서를 정상 접수를 한 것인지부터 확인해 보세요.아무런 답이 없는 경우 수리한 것으로알겠다고 통지하고 그래도 답이 없으면 수리된 것으로 보겠다고 또 보내고 퇴사하면 될 듯합니다. 수리를 거부하면 한달 후 또는 다음달 말일에 사직의 효력이 발생합니다.고용·노동 / 근로계약25.10.2700
- 고용보험 가입을 할수있는 최대나이는만 64세 몇개월인지요안녕하세요. 김정식 노무사입니다.만 65세가 되는 생일날 전날까지 가입하면 되겠습니다, 그러나, 행정처리 등 혹시 모를 사유가 발생할 수 있으니 충분히 여유있게 취업하는 것이 좋겠습니다.고용·노동 / 근로계약25.10.2700