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고용·노동
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기본급없는 매장에서 근무하는 경우 (위촉직)
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.프리랜서는 근로자가 아니므로 실적만으로 대가를 받는다면 노동관계 법령의 적용대상이 아닙니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.12.09
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프리랜서로 합격 후 입사 지원 취소시 법적 처벌
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.입사하지 않은 상황에서 근로계약을 체결하지 않음을 이유로 처벌을 할 수 있는 근거가 없습니다.
고용·노동 /
근로계약
25.12.09
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일용직 소정근로시간 질문이있습니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.일용직과 상용직의 실업급여 수급요건이 다릅니다. 일용직 실업급여는 18개월간 고용보험 가입 기간 180일 이상이고, 수급자격 신청일 이전 1개월간 근로일수 10일 미만이면서, 비자발적 퇴사(정당한 사유 포함) 후 적극적 구직 활동 시 수급 가능합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.12.09
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이직확인서 이렇게 신고하는게 맞는 거라는데
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.피보험단위기간이 잘못되었다면 고용센터에 '피보험자격확인청구' 또는 '이직확인서 정정 신청'을 신청할 수 있습니다.
고용·노동 /
근로계약
25.12.09
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고용보험 가입 기간이 어떻게 산출되는건지 궁금해요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.실업급여 수급을 위한 피보험단위기간은 보수지급의 기초가 되는 날로 근로일과 유급휴일(주휴일, 공휴일)을 포함하여 계산합니다.
고용·노동 /
근로계약
25.12.09
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근로계약서에 그만두기 한달전에 통보 안하면 3주치 월급 미지급
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.사용자는 근로계약 불이행에 대한 위약금 또는 손해배상액을 예정하는 계약을 체결하지 못합니다. 해당내용은 위법이며 무효입니다.
고용·노동 /
근로계약
25.12.09
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1월 15일 부터 2월 13일 까지 22일 근무이고 일주일에 20시간 근무합니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.현재 일하는 어린이집에 알릴 의무는 없습니다. 고용보험이외 4대보험은 중복가입 가능합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.12.09
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근로계약서 위반사항 질문드립니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.3개월이상 근로한 근로자를 30일이상의 해고예고기간을 주지 않고 해고하면 해고예고수당을 지급해야 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.12.08
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고용보험법 질문드립니다. 근로법이라고 해야하나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.자진퇴사는 해고가 아니니 해고예고수당의 대상이 되지 않습니다. 고용보험에 소급가입해달라고 요구할 수 있지만 피보험단위기간이 180일이어야 수급대상이 됩니다.
고용·노동 /
근로계약
25.12.08
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주휴수당없이 일하는데 나중에 계산이 가능할까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.상시근로자수 5인이상 사업장이라는 사실이 입증된다면 연장근로수당을 가산해 청구할 수 있습니다.
고용·노동 /
임금·급여
25.12.08
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