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알바 근로계약서를 썼는데 시급이 9620원이네요...이건 웬 생뚱맞은 숫자죠?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.2023년도 적용 최저임금이 시간급 9,620원이고 2024년도는 9,860원입니다. 작년 기준을 적용한것이며 위법하므로 사용자에게 말해서 재작성바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.04
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회사에서 재계약건으로 연락이 아직 없는데 재계약 된다고 봐도 되겠는지 궁금합니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.기간제 근로계약은 기간만료시 자동종료되며. 사용자에게 별도의 의사표시를 해야할 의무는 없습니다. 회사 측에 연장여부 문의하시기바랍니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.12.04
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무단퇴사 혹은 인수인계를 하지 않은 알바생에게 그 알바생의 해당 근무 시간 동안 영업장 문을 닫고 손해배상 청구가 가능한가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.말씀하신 것은 근로기준법 제20조 위약예정금지 위반으로 무효이며 단순퇴사를 이유로 손해배상청구하더라도 손해발생원인, 손해액 산정 등으로 볼 때 인정되기어렵습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.12.04
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만18세 고깃집 아르바이트 가능한가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.사업자등록증상 유흥업에 해당하지 않는 업장으로서 음식 서비스업 식당이면 가능하나 부모님 동의서, 가족관계증명서를 가게에 보관해야합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.12.04
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식당 브레이크타임 궁금한점이 있습니다
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.휴게시간은 근로기준법 제54조에 따라 4시간 이상 근로 시 30분, 8시간 이상 근로 시 1시간이 부여됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.12.04
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제조업체 산엄재해처리를 받으면 이직 힘든가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.산재처리 이력은 근로복지공단에서 관리하며 이직하려는 회사에서 알 수 없습니다. 다만, 회사에서 이력 확인을 위해 신청할 수 있으나 근로자의 동의가 필요합니다.
고용·노동 / 산업재해
24.12.04
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근로자 정년제도에서 정년은 몇살이고 관련 법령은 어떤걸 봐야하나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.고령자고용촉진법 제19조 제1항은 “사업주는 근로자의 정년을 60세 이상으로 정하여야 한다”고 규정하고 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.12.04
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계약기간의 만료일과 계약종료일은 같은 날인가요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.근무기간이 24.2.1.~25.1.31.이므로 계약종료일 또는 퇴사일은 25.2.1.이 됩니다.
고용·노동 / 근로계약
24.12.04
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이전 회사 재직 기간을 실업급여에 포함시킬 수 있나요?
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.실업급여 대상여부는 이전 직장기간까지 포함합니다. 최종퇴사일로부터 18개월 내 180일 이상 충족 여부에는 이전회사 기간도 포함됩니다. 단 고용보험에 가입되어있었어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.12.04
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여러분들은 주말에 하루 더 출근을 하고 평일에 하루 더 쉬는 게 좋나요??
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.사람 성향에 다르나 루틴이 바뀌면 힘들 수 있기때문에 현재와 같이 주말 쉬는게 좋을 것 같습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.12.04
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