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답변 내역

급여를 개인사업자 통장으로 이체해도 되나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로자와 회사간 합의 하에 근로자에 대한 임금을 다른 명의의 계좌로 입금할 수 있을 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.15
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퇴직금 중도인출 관련하여 문의드립니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.매도 구입 목적이 아닌 전세자금 명목으로는 근로자가 회사에 퇴직금 중간정산을 신청할 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.15
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연차촉진제 1차촉구는 7/1~7/10일 이내에 반드시 통보해야 하나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.연단위로 연차촉진을 하는 경우라면 7/1-7/10 내에 1차 촉진이 이루어져야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.07.15
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건당 재택 아르바이트는 근로계약서를 작성하지 않아도 괜찮나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.근로기준법상 근로자성에 댜한 요소들을 종합적으로 판단해보아야 합니다. 위 사실만으로는 근로자성을 판단하기 어렵습니다.근로자라면 권리(주휴수당 등)를 회사에 요구할 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.15
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알바 대타 주휴수당 어떻게해야하나요?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.일시적으로 대타로 근로를 제공하더라도 그 시간이 주휴수당 산정을 위한 시간에 포함되는 것은 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.15
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외국인 퇴직금 지급 관련 질문입니다.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.퇴직소득으로 분류되는 퇴직금의 경우 그에 따른 신고가 제대로 이루어져야 할 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.15
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휴업급여 신청가능 및 수급가능 문의.
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 원래의 소정근로일에 회사 사정으로 휴업한 경우 그날에 대하여 휴업수당이 발생합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.15
4.0
1명 평가
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알바 주휴일이 법정공휴일 이면 급여지급은?
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.주휴일과 법정공휴일이 겹치는 경우 근로자에게 유리한 방식에 의한 날 하루만 유급으로 보장되면 됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.07.15
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이직확인서의 피보험일수가 실제 근로일수와 다릅니다
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.피보험단위기간에 포함되는 근무일수에는 '실제 출근일, 유급휴일, 유급휴가 사용일 등'이 포함됩니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.07.15
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시급제 무고정 알바 연차 사용 필요여부
안녕하세요. 손인도 노무사입니다.귀 질의의 사실관계만으로는 명확히 판단이 어려우나, 원래의 소정근로일에 근로를 제공하지 못하는 경우라면 그날을 휴가 사용으로 갈음할 수는 있을 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.15
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